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年終獎金可以代替公司辭退員工時需要支付的經濟補償金嗎?
職場百科
閱讀(1.96W)
請問公司年終獎改為年度經濟補償金名義去發放,員工也
簽名
了,是否符合
勞動法
,當公司
辭退
員工時就不需要支付經濟補償金。當經濟補償金計算不夠時公司補足差額,多出的'金額員工也不需要返還公司。這樣做法
合法
嗎?向勞動局投訴有用嗎?
標籤:
年終獎金
補償金
辭退
員工
支付
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