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沒與員簽訂勞動合同後辭退是否要賠償?
合同
閱讀(2.48W)
我們公司有一名員工,從2004年6月份起因為要改變
合同
版本原因,而一直沒有與公司
籤合同
,但已形成事實
勞動合同
.如果現在公司要
辭退
他,是否要給予經濟賠償?如何賠償?
標籤:
沒與員
勞動合同
辭退
賠償
簽訂
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未簽訂勞動合同賠償問題,被辭退問題
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