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相關薪資的範本知識
相關薪資的範本知識
職位薪資體系設計流程
2018-02-16
1瞭解一個組織的基本組織結構和職位在組織中的具體位置。2收集與特定職位的性質有關的各種信息,即進行職位分析工作。3整理通過職位分析得到的各種信息,按照一定格式把重要的信息描述出來並加以確認,編寫成包括職位職責...
面試官主動問薪資要求
2019-12-09
不能説數字,高低都不好,能含糊過去最好,因為所有公司都有薪資待遇的規定,你去了不會給你多也不會給你少(相對於同事),想進那個公司,就別説這些東西,實在逼問你就説,貴公司是個正規的公司,我相信你們的制度不會虧待我。追問:假如...
關於離職薪資的維權問題
2018-03-21
離職工資、證明。補充的問題怎麼看不到了。唉。11月1號入職,當月18號離職,約定工資2000,住房、餐費津貼500.履職津貼900,實際計算工資時候沒跟我算履職津貼,且提供離職證明到現在還沒給我,籤合同是上海的.公司,實際工作地址...
勞動法薪資待遇規定之節假日加班工資的相關內容
2018-06-01
第三十一條用人單位應當嚴格執行勞動定額標準,不得強迫或者變相強迫勞動者加班。用人單位安排加班的,應當按照國家有關規定向勞動者支付加班費。平時晚上的加班費是本人工資的150%,雙休日是200%,國定假日是300%。但這只是...
十大行業行業薪資詳細解讀
2019-11-10
互聯網企業薪資,開始躁動,整個就土豪!互聯網在校招中出手最早,力度也最大!“阿里”儘管沒有列明展開招聘的具體時間,但給出的“13k*15~18k*15(即13000元/月、一年發15個月薪酬至18000元/月、一年發15個月薪酬,下同)”應屆生平...
關於圓規教育帶班老師薪資待遇
2019-01-31
關於圓規教育帶班老師薪資待遇20XX年我畢業於一個三線城市的普通師範類本科院校,現在就職於圓規教育,擔任教學主管一職。剛出校門的.我參加了各類事業單位考試,試圖在公立學校有晚飯吃,但是大多數參加過考試的同志們都知...
請問京東方漲薪資情況怎麼樣啊 ?
2018-02-25
如題,請問京東方漲薪資情況怎麼樣啊?985的碩士,硬件研發崗位,剛簽了京東方...
大學生面試薪資問題
2019-02-28
“薪酬問題”不是簡單的“收入”問題,是構成職業人對自己薪酬滿意與否的因素,除了個人收入,還有許多的“軟性”指標。薪酬的構成主體是基本工資、補貼、福利、浮動薪資、期權/股份、年薪。其中補貼包括了房補、交通、餐...
求職面試時談薪資待遇的方法
2018-07-03
原因一:勇氣不足不知道要如何開口”是在論壇上“談薪”相關帖子中被提及最多的句子。應屆畢業生和麪試經驗較少的職場管理職場新人容易在強勢的企業面前產生“失勇”的情緒,一臉任人宰割的表情盡顯自己的弱勢與不足。沒...
大家知道人力資源管理師以後的薪資發展嗎
2019-03-14
薪資和待遇一項薪酬調查顯示,人力資源部門的.月薪,總監一般為1萬元至1.5萬元;人力資源管理師一般在8000元左右,最高不超過1.5萬元;薪酬經理、招聘經理為4000元至8000元之間;人事專員為2000元至4000元。而在上市公司或歐美企...
薪資低的辭職報告
2023-09-11
隨着人們自身素質提升,報告使用的次數愈發增長,報告包含標題、正文、結尾等。一起來參考報告是怎麼寫的吧,下面是小編整理的薪資低的辭職報告,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。薪資低的辭職報告1尊敬的領導:你們好!我很遺憾自己...
面試大膽説出我的薪資要求
2020-07-20
在面試中,即使你一再避免談薪水,面試官還是會要求你正面回答你的薪資要求。你該採取何種薪酬談判策略或技巧去贏得工作呢?策略1:把握薪資談論時間過早討論薪酬時,要採用策略避開。被問及"你現在拿多少薪水?""你期望的薪水是...
詢問人力資源、面試者(談薪資遇到的問題)專業人員
2019-09-13
以下情形我該如何回答是最好(可以應聘成功)A(面試者)説:你的期望的.工資是多少?假設面試主管是在試探你,B(應聘者)説:只要有發展機會和發展空間,我願意接受貴公司的薪酬標準,不知按規定這個崗位的薪酬標準是多少?A(面試者)説:我們公...
薪資調查報告彙編15篇
2023-04-22
在經濟發展迅速的今天,報告的使用頻率呈上升趨勢,不同種類的報告具有不同的用途。那麼什麼樣的報告才是有效的呢?下面是小編為大家收集的薪資調查報告,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。薪資調查報告1調查顯示,xx年...
薪資高就業好的六職業
2020-07-12
電子競技專業畢業方向:專職遊戲玩家平均年薪:$50800相比現實生活中的朋友和敵人,遊戲玩家們會花更多的時間在虛擬世界的互動上。專職玩家們幫助創建虛擬世界並讓之具有活力,但他們大多無需與人互動。檔案管理專業畢業方向...
薪資辦理的工作流程
2018-02-16
有誰是做薪資辦理這方面的`工作的有呀大概是怎樣的工作內容和程序我想應聘這個工作越詳細越好急!!!!!...
已發放的帶薪年假的薪資因員工辭職在工資結算中扣回
2018-01-28
如題,已經發放的帶薪年假的.薪資因員工辭職在工資結算中扣回,是否符合勞動法規定?...
中瑞嶽華會計師事務所天津分所的薪資待遇怎麼樣
2017-10-09
如題,中瑞嶽華會計師事務所天津分所的'薪資待遇怎麼樣?pincai網為您帶來相關內容。...
求職者在電話中詢問薪資怎麼回覆
2020-08-15
有些求職者在電話邀約中就會問及薪資待遇,有些HR覺得這樣的求職者就是為了錢,不值得給他面試機會,但求職者卻認為如果薪資跟自己預期不一樣,也不值得浪費時間去面試。如果覺得候選人非常合適,那麼怎麼回答這個問題,才能穩住...
怎樣平衡新老員工的薪資待遇
2019-01-31
在很多公司都出現這樣的情況,同一個崗位新進的員工的工資比老員工的工資還高,這樣做的後果導致老員工做事更加不積極了。這樣的情況下,HR如何去平衡新老員工不同的薪資待遇呢?案例:某保健品公司新招了電子商務專員A,A君的入...
面試中要求薪資超過企業的預算的補救的辦法?
2018-08-25
談資失敗,談了一家公司,只是當時因着慮到到種種情況,所以要求工資較高。結果幾場面下來,沒有了結果!有無補救辦法,請高人支招。opportunity:這個崗是品牌管理經理,實際上也有營銷的工作性質在內。這個產品比較有發展的`機會...
業務人員薪資待遇方案
2019-01-31
一、人員配置:共三個大區配3名大區經理每個大區配3名區域經理,共9名區域經理每個大區配4名業務員共12名業務員內務經理1人跟單員3人展廳助理2人保潔員1人二、薪資標準:大區經理:¥18000元/月保底:¥10000元/月區域經理:¥12000元/...
在佛山做普工哪家公司或企業薪資待遇較好呢?
2017-11-21
在佛山做普工哪家公司或企業薪資待遇較好呢?我們通過下文來了解一下,希望可以幫助到你。歡迎大家閲讀參考。普工,顧名思義,普通的工人。普工指的是,擁有基本的技能,能勝任普通工作的人員。普工在珠三角和長三角地區製造型...
該什麼時候問薪資問題?
2019-07-05
一個月了,面了很多家,可以説算是個小麪霸了,但是有個問題一直很困惑,很多單位都不肯主動説自己的薪資待遇。。我記得我面試的第一家還説,她把我的情況弄清楚了之後,就給我説了他們公司開的薪水基本情況,然後叫我回去等通知,第...
到底面試(以談好薪資)要不要我,急求!
2019-09-25
週三面了一家公司,3輪面試,除了hr對於上一份工作時間較短不是很滿意之外,用人主管和部門經理對我都很滿意,還問我什麼時候可以來上班,昨天一早hr和我溝通了一下薪資的問題,開的數字比我報給她的高了3成。但沒有告訴我什麼時...
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