公司開除員工通告3篇(集合)

公司開除員工通告1

xx先生/女士：

鑑於您在擔任本單位 部xx(寫明職務)期間，違反公司xx規定， 嚴重違反了我單位的規章制度，損害了單位利益(根據實際原因註明)，根據我國相關法律並結合本單位的《規章制度》決定予以除名。 請您於xx年xx月xx日前辦理業務及離職交接手續。 本公司保留追究你的'一切法律責任的權利。(視您的表現) 特此通知。

有限責任公司

　　行政人事部

　　年 月 日

公司開除員工通告2

車間員工，於x年xx月xx日起請假四天，截止xx月xx日仍未到崗。公司多次聯繫該員工未果，根據公司管理規定以及《員工手冊》中員工處罰規定：“連續曠工三天或一個月累計曠工五天，即予以開除，不發工資。”等相關規定，公司決定：開除，並不發11月工資，且該員工自x年xx月xx日起所發生的一切事宜，均與本公司無關，本公司概不承擔任何責任。

特此通告!

　　x公司

　　20xx年xx月xx日

公司開除員工通告3

物業部員工(身份證號碼：)：

鑑於您在無故毆打xCx，辱罵領導，且年齡較大等原因，已不再適合我公司的物業部保潔工作，且您的行為已經侵犯了他人的合法權益，並嚴重損害了我公司的名譽和利益。根據我國《勞動法》相關規定並結合我公司的相關規定，決定處以公司內通報，並立即解除勞動關係的'處理。

請您於20xx年xx月xx日16時之前到辦公室辦理離職手續。 我公司將保留追究你的相關法律責任的權利。

特此通知。

　　辦公室

　　20xx年xx月xx日