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五险一金每月扣多少钱五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住屋公积金。那么，五险一金每月扣多少钱?各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比...

大连市社会保险实行五个险种统一征缴，五险分别是：基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其缴费比例分别为：(1)基本养老保险：单位按企业缴费基数19%缴纳，职工(含农民工)按个人缴费基数的8%缴纳;(2)基...

2015年广州五险一金缴纳比例是多少?下面小编就为大家解析一下。养老保险：单位缴纳比例12%，个人缴纳比例8%医疗保险：单位缴纳比例8%，个人缴纳比例2%失业保险：单位缴纳比例1.5%，个人缴纳比例0.5%工伤保险：单位缴纳比例0.5%，个人...

1、2015年深圳住屋公积金缴存基数和缴存比例计算公式：职工个人缴纳的住屋公积金月缴存额为职工住屋公积金缴存基数乘以缴存比例。单位为职工缴纳住屋公积金月缴存额为职工住屋公积金缴存基数乘以缴存比例。单位为职工...

南宁五险一金缴纳比例养老保险缴纳比例：企业20%，个人8%医疗保险缴纳比例：企业8%，个人2%工伤保险缴纳比例：企业0.5%，个人不承担缴费生育保险缴纳比例：企业0.6%，个人不承担缴费失业保险缴纳比例：企业2%，个人1%住屋公积金缴纳比例：...

五险一金一月多少钱?这个问题涉及到五险一金缴费金额计算相关的知识，据了解，五险一金计算公式如下：五险一金月缴费金额=五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例，通过以上公式的计算，我们可以轻松得知“五险一金一月多少钱”的...

"五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担...

北京市五险一金缴纳比例小编介绍，企业为职工缴纳的社会保险费，所需费用直接作为成本列支，是属税前列支。同时缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。具体的来说，2015年北京市五险一金缴纳比例如...

国企五险一金扣多少?小编介绍，五险一金扣除计算公式为：五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例。1、五险一金扣除比例目前养老保险缴费比例：单位21%(全部划入统筹基金)，个人8%(全部划入个人帐户)。医疗保险缴费比例：单位9%，个人...

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一...

五险一金扣除比例标准是怎样的?聘才网专家指出，在介绍五险一金的扣除比例这个问题之前，我们首先要清楚什么是五险一金缴纳比例，所谓五险一金缴纳比例，其实是个人与单位分别承担多少缴纳费用的计算指标之一，通常以百分比形...

pincai网为您带来跟五险一金有关的内容。五险一金是从工资里扣吗?有单位部分，有个人部分。个人部分就要从你工资里扣了。“五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的...

工资扣除五险一金还剩多少?小编表示，这与五险一金缴纳比例以及五险一金缴费基数有关。目前，我国各地缴纳“五险一金”的比例，虽不完全一致，但绝大部分省市的缴纳比例都在工资总额的40%以上。近日，国务院副总理马凯表示，目前...

五险一金比例是多少?五险一金费用扣除标准五险一金必须要交吗?企业五险一金缴纳比例是多少?五险一金个人每个月要扣多少钱?你是不是正为这些问题发愁，看不懂工资与五险一金如何计算，不明白五险一金怎么扣费，下面，小编为您...

月薪5000的话，扣除五险一金和个人所得税后，剩下多少?以常州为例1、个人缴纳的'五险一金比例“：医疗保险：个人承担2%养老保险：个人承担8%失业保险：个人承担1%工伤保险：个人承担0生育保险：个人承担0公积金：个人3.5%即5000X(2%+8...

五险一金每月扣多少钱五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的.合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住屋公积金。那么，五险一金每月扣多少钱?各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比...

五险一金缴纳标准五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询...

问：深圳社保每月几号从银行扣款?答：1、采用网上申报及自助缴费的，正常情况下，企业须于每月19日前(含19日)通过互联网申报当月社会保险数据，并及时核对社保征收部门对申报数据的`处理情况，发现有误立即与社保征收部门联系并...

2014年北京五险一金缴纳比例(1)2014年度北京社保缴费比例自2014年起，北京社会保险缴费年度调整为每年7月1日至次年6月30日。本地城镇户口和外地城镇户口：养老保险企业缴费比例20%，个人缴费比例8%;医疗保险企业缴费比例10...

社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的.比例大约是：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人...

新的一年开始了，很多职工都涨了工资，那么，2014年工资涨了，五险一金缴费会有变化吗?2014年五险一金缴费基数如何计算?这些问题都困扰着广大参保人员，下面，专家为您详细解读五险一金与工资之间的那些事儿。首先，我们来了解一下...

五险一金费用扣除标准五险一金必须要交吗?企业五险一金缴纳比例是多少?五险一金个人每个月要扣多少钱?你是不是正为这些问题发愁，看不懂工资与五险一金如何计算，不明白五险一金怎么扣费，下面，小编为您解读最熟悉的五险一...

五险一金交多少钱?公司交多少?问：一个月2000元的工资。如果要交五险一金要多少钱?五险一金公司交多少?答：养老保险：单位每个月缴纳20%22%，你自己缴纳8%;医疗保险：单位每个月缴纳9%12%，你自己缴纳2%;失业保险：单位每个月缴纳1...

五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一...

五险一金一般扣多少?计算公式：五险一金缴费基数*五险一金缴纳比例1、五险一金一般扣多少之缴纳比例养老保险：企业按职工工资总额的14%缴纳，职工以本人月收入的8%缴费。医疗保险：企业按职工工资总额的9%缴纳，职工以本人月收...