无书面材料纯口头性质的离职前一个月申请可行吗? 分类\ 社会 时间\ 2020-08-05 事情是这样的。。。不想干了,27天前,提出了离职,但是只是口头上的提出,没有提交离职证明或任何其它的书面材料。请问下大家,是否只有提交书面离职材料这个“一个月前提出离职申请”才是做的'准的?这个公司不会因此而为难我,不让我顺利顺利的离职吧? 标签: 书面材料 离职 口头 可行 性质 相关文章 提出离职申请的一个月内,可以请假吗? 离职需要提前一个月提出离职申请吗? 员工擅自离职没有提前写离职申请书,最后一个月的工资不发,这样合理吗? 离职一月后补的离职申请,公司可以扣我的工资吗? 单方面可申请离职吗?可以仲裁补偿吗? 提前一个月申请离职需要赔偿公司违约金吗? 没按合同提前一个月申请离职,会扣工资吗? 申请离职一个月却不准离职合法吗? 实习期离职要提前一个月提出申请吗?大纲 在劳动合同到期当天离职要向公司提前一个月申请吗?