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提前一个月提出辞职申请却不能按期离职
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我在3月22日向直属上级领导提出
辞职
申请,领导27日签字同意,当天我就将领导签字的申请交到人事部。公司规定辞职报告要提前一个月提出,现在已经将近一个月,人事部却通知如果找不到新的'员工来交接就无法在4月27日让我
离职
,必须等到新员工来后工作交接清楚才可以办理离职手续。现在我已经找到一份新的工作,下个礼拜就要上班,如果不能在27日离职,那我该怎么办?如果请假会不会被人事算旷工开除或者扣我应得的
工资
?请熟悉
劳动法
的朋友给予指点,谢谢。
标签:
离职
辞职
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