公司如果招的是個實習生用籤勞動合同嗎？如果不用籤是不是應該籤個協議之類的，有沒有模板？
公司招聘實習生用籤勞動合同嗎？
勞動合同
閱讀(2.66W)
最新推薦
- 1續簽勞動合同時公司規定指定地點有違法嗎？
- 2沒有簽定勞動合同，公司脅迫簽定解聘合同書且說工資已支付
- 3沒有簽訂勞動合同單位可以隨便解聘嗎？
- 4請問貴公司招聘實習生嗎？
- 5沒有籤勞動合同，但形成了事實上的勞動合同，可以享受勞動保險嗎？
- 6公司不與員工簽訂勞動合同違反什麼勞動法？
- 7試用期內發生工傷後公司能夠解除勞動合同嗎？
- 8勞動合同到期後一個月沒續簽被公司辭退，有賠償嗎？
- 9與第三方勞務公司簽訂勞動合同靠譜麼？
- 10未與公司簽訂勞動合同，我能單方面提出離職嗎？
- 11勞動合同到期未與本人簽訂勞動合同是否可以要求公司賠償？
- 12「求助」沒簽勞動合同公司辭退員工要賠償嗎？
- 13籤合同卻用老勞動合同籤.這樣的合同有法律效力嗎?
- 14公司要求先解除原有勞動合同，然後跟新公司簽訂勞動合同
- 15請問成都有廣告公司招聘實習生嗎？
猜你喜歡
- 1試用期不簽訂勞動合同可性嗎？
- 2籤合同卻用老勞動合同籤.這樣的合同有法律效力嗎?
- 3續簽勞動合同時公司規定指定地點有違法嗎？
- 4公司聘用勞動合同
- 5簽訂了勞動合同，公司以調查名義拖欠工資變相解聘怎麼辦？
- 6在公司工作一年但沒有和公司籤勞動合同能休帶薪年假嗎
- 7請問成都有廣告公司招聘實習生嗎？
- 8“量詞”公司招聘記
- 9與第三方勞務公司簽訂勞動合同靠譜麼？
- 102021公司聘請職員勞動合同
- 11勞動合同到期後一個月沒續簽被公司辭退，有賠償嗎？
- 12公司聘用勞動合同
- 13試用期內發生工傷後公司能夠解除勞動合同嗎？
- 14公司不同意續簽勞動合同怎麼辦？
- 15公司招聘工人，必須要為其購買勞動保險嗎？
- 16畢業生見習期要籤勞動合同嗎
- 17簽署公司不合理勞動合同，這份合同是否有效？
- 18公司不與員工簽訂勞動合同違反什麼勞動法？
- 19公司用這種手段單方面解除勞動合同可以嗎？
- 20沒有簽訂勞動合同單位可以隨便解聘嗎？