隨著法律觀念的深入人心，越來越多事情需要用到合同，簽訂合同可以使我們的合法權益得到法律的保障。那麼問題來了，到底應如何擬定合同呢？下面是小編整理的勞動合同5篇，希望對大家有所幫助。
根據最高人民法院《關於審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》(法釋[20xx]14號)第十五條的規定，用人單位有下列情形之一，迫使勞動者提出解除勞動合同的，用人單位應當支付勞動者的勞動報酬和經濟補償，並可支付賠償金：
(一)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
(二)未按照勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
(三)剋扣或者無故拖欠勞動者工資的;
(四)拒不支付勞動者延長工作時間工資報酬的;
(五)低於當地最低工資標準支付勞動者工資的。
勞動合同 篇2題材：反映勞動保障和民工工資的小品劇本
人物(按出場順序)：
劉老闆，大名劉小根，外號劉大款，某工地老闆
劉蠻、劉老么，民工
張幹部，勞動保障局幹部
男警、女警，派出所民警
眾民工演員若干
【客運中心候車大廳，劉老闆提一皮箱，匆匆忙忙進入】
劉老闆(放下皮箱)：還好還好，春眠不覺曉，算我來得早，少睡一告覺，問題解決了。(抹汗)老子連夜連晚從貴陽坐火車到重慶，又跟斗撲趴的打的回來，為的就是要趕在劉蠻他們之前。嗯，還好，大廳裡還沒得幾個人，劉蠻他們還沒來。嘿嘿，我在椅子那邊去躲倒，等他們一進來，我就給他們發紅包，給他們一個驚喜。(一高靠背的條絲椅，背向舞臺，劉老闆提起皮箱，睡倒在條絲椅上)
【劉蠻、劉老么上】
劉蠻：咦，老么，你看，說好的6點鐘，在客運中心大廳兌現，然後大家好回家過年。你看，人影子都沒得一個得，有個鬼呀!
劉老么(抬起手臂看一下表)：還差幾分鐘打6點。
劉蠻：那我們等等看。不怕時間走得慢，就怕他龜兒子來不倒。
劉老么：豆頭，他娃扯謊日白搞慣了，上月推下月，前天推昨天，不曉得這個大款啷個就工資都放不出來。
劉蠻：嘿，今天他要是還是在忽悠我們的話，管他是不是老鄉，非把他拉到勞動保障局、或者區政府去說聊齋。(附耳輕語)告訴你，我已經給勞動保障局打了電話，喊他們來人來督到，今天他劉大款，我要教他跑不脫。(大聲)他不羅教，我也不認黃，
劉老么：對，鄉里鄉親，拖欠工資，過不到年，只有大家都撕破臉，他不羅教，我們也不認黃。
【劉老闆躡手躡腳走到二人身後，突然分開二人】
劉老闆：不認黃?真的不認黃?
劉蠻、劉老么：劉大款?駭老子一跳。
劉老么：你什麼時候來的?
劉蠻：錢呢?
劉老闆：嘿嘿，沒借到。
劉蠻(跳起來)：啥子咦?沒借倒?
劉老么(提起拳頭)：沒借到?
劉老闆：咦，咦，不要打人噻!親不親，家鄉人，都是一個彎子頭的，動不動就揮砣兒，傷感情噻!錢各嘛，錢各嘛，不要為錢傷了兄弟感情嘛。看到，我把錢給你們變出來。
劉蠻、劉老么(看劉老闆身上身邊，找錢袋)：錢呢?錢呢?
劉老闆：莫急，莫急。今天不僅僅是欠你們兩個的工資要兌現，所有工地上民工的工資，今天都統統兌現。(向椅子方向喊一聲)變。(疾步走向椅子，提出皮箱)這是我專門跑到貴陽，託我那大舅子抵押貸了三十萬，連夜連晚拿回來把拖欠大家的工資兌現。(驕傲的表情)你們看，這一皮箱，都是錢。
劉蠻：真的?你劉大款今天終於耿直了一回。
劉老么：劉大款都說話算話了?這一皮箱都是錢?
劉老闆：不信?開啟看。(面向舞臺，叨煙)
劉蠻、劉老么(在劉大款身後蹲下，慢慢開箱。從箱子裡拿出一疊報紙，又拿出一疊報紙，又拿出一疊報紙，臉色驟變)：劉大款!
劉老闆(一翻眼睛)：怎樣啦?
劉蠻、劉老么(憤怒地)：你，你!
劉老闆(仍背對著劉蠻、劉老么)：我怎麼啦?
劉蠻、劉老么(跳起來抓起劉老闆就打)：叫你騙，叫你騙!
劉老闆(雙手護頭，繞臺逃跑，哇哇叫)：為啥打我，為啥打我?
劉蠻：你拿些報紙來騙我，還說是錢。
劉老么：你扯謊日白，也太過份了!
劉老闆(驚訝)：啥子咦?報紙?
劉蠻：你自己看。
劉老闆(奔到皮箱邊，邊看邊翻，把皮箱翻了個底朝天，吃驚，大呼)：錢呢，錢呢，我的錢呢?怎麼變成報紙啦?!(大呼，大叫，大哭)
【勞動保障局張幹部上】
張幹部：哭啥子，哭啥子?
劉蠻、劉老么(迎上張幹部)：張幹部。
劉老闆(自顧自蹲在皮箱旁，哭喊)：我的錢呢?我的錢呢?
劉蠻：哼，張幹部，劉大款又在耍鬼花樣。
劉老么：我覺得也是。這一個多月來，工資一拖再拖，他先後使用了走為上逃跑計、辦公室空城計、鄉親悲情攻心計，今天他又玩的是啥子計喲!
劉蠻：苦肉計，苦肉計。
劉老么：對，是苦肉計。提個皮箱，裝些報紙，然後說錢被偷了，這樣就又可以拖了。
劉老闆(哭腔喊)：冤枉啊，冤枉啊!
張幹部：劉老闆，你到底是怎麼回事?告訴你，昨天勞動保障局接到你們公司120名民工舉報，說你違反勞動合同，拖欠民工工資，今天我受局長委託，是專門來處理這件事的。你就不在再耍花招了。否則的話，我要協助民工，對你展開行政訴訟。
劉蠻、劉老么：對，告你!到法院告你，把你公司封了，把家裡的賓士寶馬也封了!
劉老闆：冤枉啊，冤枉啊!張幹部，劉蠻哥，劉老么，我是真的把錢帶來了哇，怎麼就變成報紙了呢?
張幹部：劉老闆，你起來，好好說，是怎麼回事?
劉老闆：我昨天一早在貴陽我舅子那裡把三十萬現代借到，就急忙坐火車往江津趕。皮箱放在行李架上，我一直看著都沒眨眼。咋子就變成沒了呢?我的身份證，造好的民工工資領取名冊，都在裡面的呀!
劉老么：你沒上廁所?
劉老闆：上廁所我都是把皮箱提起去的。
劉蠻：是不是被賊二哥吊了坨喲?
劉老闆：沒有哇，我沒看見賊二哥。
張幹部：賊二哥臉上又沒寫字。我問你，你在真的一直盯著皮箱的?
劉老闆：是呀，眼都沒有眨，這是民工們的工資，也是我的救命錢哪，我哪敢粗心大意!
張幹部：真的一夜沒有閤眼?
劉老闆：我，我，(努力回憶)，應該沒有閤眼吧!
張幹部：到底是合了眼，還是沒閤眼?
劉老闆(委屈地)：我，我不知道。快天亮的時候，就是剛才下車前，好像著迷過去了一哈哈兒，列車員過來拉醒我，說江津到了，我提起皮箱就下的車。
張幹部：著了，可能就是那一哈哈兒。劉老闆呀劉老闆，你咋個啷格粗心呢，千里借錢，天亮把尿流了。
劉蠻(面向張幹部，焦急)：現在怎麼辦?
劉老么：現在怎麼辦?
劉蠻：我家房子漏了兩個月了，就等著我拿工資回去修房子。這下子我兩手空空，怎麼有臉回家過年喲!
劉老么：我娘在大坪醫院住起，等著我拿去動手術，劉大款啊，你這整起，我拿啥子錢去救我孃的命啊!
劉蠻：其它民工弟兄一會兒也要趕來，大家都等著你劉大款，我看你怎麼辦?劉大款，劉大款，你害人不淺!
劉老闆(抱著頭蹲在地上，哭喊)：哇，哇，我的錢哪，我的錢哪，是哪個短命鬼，這樣傷天害理。我該怎麼辦!我該怎麼辦?
張幹部：別怨了。劉老闆，你現你想想，還有沒有什麼辦法?一會兒百多號民工圍過來，這事情鬧大了，可怎麼收拾。
劉蠻：對，弟兄們都說，今天要是拿不到錢，他們就要報警了，就要逮你去區政府見官論理。
張幹部：這事情鬧大了，劉老闆，你可以承擔後果喲!
劉老闆(哭喪著臉)：張幹部，你讓我想想，你讓我想想，你幫我想想辦法嘛。我真的是上天無路入地無門哪!為了弟兄們的工資，我也是於心不安哪!我不想拖呀!到了年終，材料錢、稅費錢、租金錢，都要繳，現在銀根又緊，貸款也貸不出來，我難啊!好不容易叫我舅子幫我借到30萬來先把弟兄們的工資錢付了大家好回家過年，沒想到半路又被偷兒賊偷了。哇哇哇哇(大哭)。
劉蠻：還哭，你看，弟兄們都來了。
【湧上幾個民工】
民工們(圍在劉老闆、張幹部周圍，嚷)：給錢，給錢!
【此時響起警車警報聲，警車停車聲。大家睜大眼睛做觀望樣】
劉蠻：警察來了。
劉老么：劉大款，看你今天跑得脫。
【一男警察急速上場】
男警：請問，誰叫劉小根。
劉蠻、劉老么(相視、與民工們互視，疑問)：誰叫劉小根?
劉老闆(害怕，畏畏縮縮地)：我，我，我就是。
劉蠻：我們只知道他叫劉大款，不曉得劉大款原來大名叫劉小根。
勞動合同 篇3甲方：
乙方：XXX
為確保甲乙雙方的'共同利益不受侵害,經甲乙雙方平等協商一致,自願簽定本合同,共同遵守本合同所述內容。
一、承包內容
乙方承包甲方合同段內塔機操作(工地所有材料吊運)、塔機指揮、維(檢)修(含緊固螺絲、機械保養、鋼繩更換、故障維修)。
1、乙方同意根據甲方工作需要，擔任該工地塔式起重機司機工作。
2、乙方自願遵守甲方制定的各項勞動規章制度，認真履行崗位職責，負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養、維修等工作。並使塔機正常及時為各施工班組服務。
3、因工作需要乙方合理調配安排加班時間，必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時使用。
二、勞動報酬
承包用期內乙方每月工資為。(含塔機操作、維修費、生活費、加班費等其他國家規定的費用)，現甲方每月支付乙方月工資，不足____月按當月出勤使用天數計算。每月1-____日為上月工資結算期,10-____日(業主單位支付甲方進度款撥付到賬後)甲方將發放乙方上月工資款。餘款待合同期滿一次性付完。
三、甲方的權利與義務
1、根據生產經營需要和本公司的規章制度及合同內容對乙方進行管理。
2、甲方人員有權對乙方工作進行監督、督促和考評。
3、甲方必須認真履行本合同約定的內容，按合同規定按時支付乙方工資，乙方伙食自理、住宿由甲方提供。
4、根據乙方檢查、維修發現的問題，經甲方核查後及時更換損壞的塔機零部件。
四、乙方的責任和義務
1、認真執行遵守國家的法律、法規和政策及甲方和專案部的各項規章制度，提高敬業精神。講究職業道德，維護國家和甲方的利益。
2、服從甲方的本職工作安排，認真履行崗位職責，不講條件按時完成甲方規定的各項本職工作任務。
3、認真履行本合同約定的內容，嚴格執行塔吊操作規程，搞好本職工作。按約定領取勞動報酬，按約定解除合同。
4、愛護塔機。保持塔機清潔，每日開啟前必須做到先檢查後啟動，先試執行後工作的原則，發現問題及時處理，及時彙報、保證塔機安全、可靠執行。
5、乙方若發現不安全因素，應及時停止作業。直到安全障礙排除。
6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養，發現問題及時彙報處理，決不影響
第二天的工作。
7、保證施工期間塔機正常運轉，除機械修理及停電，大風不能操作以外，根據施工需要保證隨時運轉。
8、禁止大風天氣和塔機帶病工作。
五、其它約定
1、乙方須有充足人手保證甲方白夜班施工需要,若因乙方原因造成甲方施工進度有2次遲緩、停滯情況,甲方將以1000元次扣罰乙方款項,超過3次甲方將要求乙方無條件退場(餘下工資在甲方工程結算完後支付乙方)。
2、乙方須提供所有人員特種作業操作證明給甲方，若因甲方原因造成的一切事故由甲方承擔賠償。
3、乙方在塔機執行期間須留心注意塔機執行使用狀況並逐日做好記錄,定期檢查塔機構配件使用狀況,發現塔機有可疑狀況立即停止使用及時檢修排除故障並做好檢修記錄。
4、為保證工期進度,甲方須逐月按時發放乙方人工工資。
5、乙方須服從甲方管理、安排、調動,根據施工需要,為滿足材料吊裝乙方須及時(準時)出勤,不耽誤甲方相關班組人員用工時間。若乙方未能及時出勤耽誤甲方相關班組人員用工時間情況屬實,甲方將耽誤時間長短扣罰乙方工資款。
6、乙方須與甲方其他班組間團結協作,不吵架,不鬥毆,不盜竊。若乙方班組人員偷盜或造成鬥毆事件,乙方應承擔全部責任及損失並罰款200---元。
7、乙方的所有人員禁止向施工班組任何人員索拿卡要，一經發現，甲方將處以200--500元罰款。
七、提出解除合同的任何一方，必須提前10通知對方，待對方同意後方可解除合同。
八、合同期內甲乙雙方必須認真履行合同所述內容，不得自行解除合同，不得隨意離職。
九、本合同未及事項，按國家有關規定執行。
十、本合同自簽字日生效，至合同期滿自行解除。
十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方(公章)：___XXXX_____乙方(公章)：___XXXX_____
法定代表人(簽字)：___XXXX_____法定代表人(簽字)：___XXXX_____
___XXXX____年____月____日___XXXX____年____月____日
勞動合同 篇4甲 方：
乙 方：
簽訂日期： 年 月 日
北京市勞動和社會保障局監製
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自願、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款，勞務派遣勞動合同書。
一、勞動合同雙方當事人基本情況第一條 甲方
法定代表人（主要負責人）或委託代理人
註冊地址
經營地址
第二條 乙方 性別 戶籍型別（非農業、農業）
居民身份證號碼
或者其他有效證件名稱 證件號碼
在甲方工作起始時間 年 月 日
家庭住址 郵政編碼
在京居住地址 郵政編碼
戶口所在地 省(市) 區(縣) 街道(鄉鎮)
二、勞動合同期限第三條 本合同為固定期限勞動合同。
本合同於 年 月 日生效，其中試用期至 年 月 日止。本合同於 年 月 日終止。
甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限自 年 月 日開始。
三、工作內容和工作地點第四條 甲方派遣乙方工作的用工單位名稱
第五條 乙方同意根據用工單位工作需要，擔任
崗位(工種)工作。
第六條 根據用工單位的崗位（工種）作業特點，乙方的工作區域或工作地點為
第七條 乙方按用工單位的要求應達到
工作標準，合同範本《勞務派遣勞動合同書》。
四、工作時間和休息休假 第八條 用工單位安排乙方執行 工時制度。
執行標準工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每週工作不超過40小時。每週休息日為 。
用工單位安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
第九條 甲方和用工單位對乙方實行的休假制度有
五、勞動報酬第十條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為
元。
乙方在試用期期間的工資為 元。
甲乙雙方對工資的其他約定
第十一條 甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間，按照北京市最低工資標準支付乙方報酬。
六、社會保險及其他保險福利待遇第十二條 甲乙雙方按國家和北京市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續，並承擔相應社會保險義務。
第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、北京市有關規定執行。甲方按
支付乙方病假工資。
第十四條 乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家和北京市的有關規定執行。
第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護第十六條 甲方應當要求用工單位根據生產崗位的需要，按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。
第十七條 甲方應當要求用工單位根據國家有關法律、法規，建立安全生產製度；乙方應當嚴格遵守甲方和用人單位的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
第十八條 甲方應當要求用工單位建立、健全職業病防治責任制，加強對職業病防治的管理，提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十九條 甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關規定執行。
第二十條 甲方應當在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。
第二十一條 乙方應當按照雙方約定，辦理工作交接。應當支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
第二十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內容：
十、勞動爭議處理及其它
第二十三條 雙方因履行本合同發生爭議，當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十四條 本合同的附件如下
勞動合同 篇5勞動合同法規定的勞動時間：
根據《勞動法》第三十六條規定：國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每週工作時間不超過四十四小時的工時制度。《國務院關於職工工作時間的規定》第三條的規定，工人每天工作的最長工時為8小時，周最長工時為40小時。關於勞動法規定的工時制度，勞動法第三十八條和第四十一條也作出了相應的規定：
第三十八條 用人單位應當保證勞動者每週至少休息一日。
第四十一條 用人單位由於生產經營需要，經與工會和勞動者協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時;因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。
附：
1、標準工時制要求
①用人單位每週應保證勞動者每週至少休息1日，
②因生產經營需要，經與工會和勞動者協商，一般每天延長工作時間不得超過1小時，
③特殊原因每天延長工作時間不得超過3小時，
④每月延長工作時間不得超過36小時。
顯然，根據標準工時制的規定，工作時間比較固定，且延長工作時間有明確嚴格的限制條件。
2、綜合計算工時制
這類工時制度是以標準工時製為基礎，以一定的期限為週期，綜合計算工作時間的工時制度。
根據《勞動部關於職工工作時間有關問題的覆函》的第五條至第七條的規定，該類工時制度有以下的特點：
3、綜合計算工時制特點
①一般以月、季、年為週期綜合計算工作時間;
②其平均日工作時間和平均周工作時間應當與法定標準工作時間基本相同，也就是說，在綜合計算週期內，某一具體日(或周)的實際工作時間可以超過8小時(或40小時)，但綜合計算週期內的總實際工作時間應當不能超過總法定標準工作時間。
③實行綜合計算工時制的，無論勞動者平時工作時間數為多少，只要在一個綜合工時計算週期內的總工作時間數不超過以標準工時制計算的應當工作的總時間數，即不視為加班。若超過，則超過部分視為延長工作時間，並按《勞動法》規定支付報酬，且延長時間的小時數，平均每月不得超過36小時。
根據勞動部《關於企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的審批辦法》(勞部發[1994]503號)的第五條規定，企業對符合下列條件之一的職工，可實行綜合計算工時工作制：
(一)交通、鐵路、郵電、水運、航空、漁業等行業中因工作性質特殊，需連續作業的職工;
(二)地質及資源勘探、建築、製鹽、製糖、旅遊等受季節和自然條件限制的行業的部分職工;
(三)其他適合實行綜合計算工時工作制的職工。
從綜合工時制的特點來看，其基礎仍然是標準工時制，雖然允許一定週期範圍內員工工作時間綜合計算，允許具體的某日(或某周)可以超過法定標準工作，但是仍然要堅持一定週期內總的工作時間及平均工作時間都不能違反法定的標準。
