在人們越來越相信法律的社會中，越來越多的場景和場合需要用到合同，它也是實現專業化合作的紐帶。那麼一份詳細的合同要怎麼寫呢？下面是小編整理的終止勞動合同，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
終止勞動合同1
甲方：
法定代表人：
地址：
乙方：
身份證：
住址：
一、甲方於____年____月________日與乙方簽訂《勞動合同》，合同期限至____止，工作崗位為，訂立的合同編號為。
二、現乙方自願提出提前解除勞動合同並經雙方友好協商及同意，根據《勞動法》及《勞動合同法》等相關法律法規的規定，確認雙方的勞動關係於____年____月____日正式解除。
乙方為單方要求解除勞動合同，雙方解除勞動合同後，乙方按照《勞動合同法》的規定獲得甲方支付剩餘的____個月工資及其他應付款項合共____元並於本協議生效之日一次結清。
三、乙方應當於____年____月____日前配合甲方的安排，辦清工作交接手續。
四、本協議生效之日起，甲乙雙方因勞動關係所產生的權利和義務均完結。
五、本協議生效後，雙方保證不再就勞動問題產生任何糾紛。
六、本協議雙方簽字或蓋章後即生效。
甲方（蓋章）：_______________乙方（蓋章）：___________________
甲方代表簽名：_______________乙方代表簽名：___________________
地址：_______________________地址：___________________________
電話：_______________________電話：___________________________
傳真：_______________________傳真：___________________________
日期：______年______月_____日日期：_______年_______月_______日
終止勞動合同2
甲方：
乙方：
身份證號碼：
現上文述及的甲乙雙方，經協商一致後訂立本《終止勞動合同協議書》(簡稱“本協議書”)，本協議書的條款如下：
1.雙方同意，自勞動合同屆滿日20xx年9月30日起，甲方終止與乙方簽訂的勞動合同，雙方之間基於勞動關係的權利和義務隨之終止。
2.乙方的最後工作日為20xx年09月30日。乙方應不遲於最後工作日將屬於甲方的檔案、物品以及其他各種財產返還甲方並辦妥甲方公司規定的正式離職手續。
3.甲方同意支付乙方經濟補償金相當於乙方_____個月的月工資收入，合計人民幣_______整(￥_____元)。
4.除第三條規定的款項外，甲方無需再支付乙方任何經濟補償金、經濟賠償金及法律規定的其他款項，同時自20xx年10月1日起甲方也無需繼續為乙方繳納任何保險費用。
5.若乙方如期按照第2條辦理正式的離職手續並且交還所有屬於甲方的物品、財產及檔案，甲方同意於20xx年10月1日之前向乙方支付第3條的款項。因這些款項應支付的個人所得稅收由乙方承擔，如果甲方有扣繳的法定義務，甲方可以在支付上述款項時直接予以扣繳。
6.本協議書經雙方簽字(甲方蓋章，乙方簽字)確認後生效。本協議書一式兩份，雙方各執一份。
本協議生效後，甲乙雙方的勞動關係至20xx年09月30日終止，甲乙雙方基於勞動關係產生的一切權利義務已經結清，互無糾葛。
甲方：
乙方(簽字)：
xx年xx月xx日
終止勞動合同3
________同事，於_______年_______月_______日_______進入本單位。最後一期勞動合同由__年____月____日至__年____月____日。現因_____________依據《中華人民共和國勞動合同法》_______條_______款，自 年 月 日起與______同事勞動合同。如對本決定有異議，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
單位蓋章
__年____月____日
終止勞動合同4
第（ ）號員工姓名：
所在部門：
勞動合同終止時間： 年 月 日
本通知發出時間： 年 月 日
通知方式： 直接送達（ ）、留置送達（ ）、郵寄（ ）、媒體公告（ ）、其他（ ）
公司經辦人：本人已收到單位於_______年_____月_____日發出的《終止勞動合同證明書》。
接收人簽名：（送達憑證貼上處）
終止勞動合同證明書第（ ）號我公司與 於 年 月 日簽訂期限為 年的勞動合同，該合同於 年 月 日終止，終止前在我公司從事 崗位工作，在我公司的連續工作年限為 年。特此證明。
公司名稱（蓋章）
年 月 日
一式二份，一聯存根留用人單位
公司終止勞動合同證明書單位：
日期：
終止勞動合同5
同志:
年 月 日與甲方簽訂的 年期限的勞動合同,現因勞動合同期滿(或由於 原因)終止(解除)勞動合同。
根據相關規定,符合(不符合)發給經濟補償,已發給相當於本 人 月工資 元整。
甲方(簽字蓋章)
終止勞動合同6
員工姓名： ，身份證號： ，工作崗位：你自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作，本期勞動合同自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，現因你本人提出申請，經雙方協商一致，根據《勞動合同法》第三十六條之規定，同意於＿＿＿＿年＿＿月＿＿日起解除雙方簽訂的勞動合同。
單位（蓋章）：年 月 日
終止勞動合同7
__________：
因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。
特此通知。
（用人單位蓋章）
_____年 _____月 _____日
簽收：__________________
_____年 _____月 _____日
終止勞動合同8
甲方：
乙方：
一、根據甲、乙雙方於xx年xx月xx日簽訂的勞動合同，甲方按照以下合同條款之( )項原因，決定自xx年xx月xx日終止與乙方簽訂的勞動合同。
1、合同期限屆滿，不再續訂新的勞動合同;
2、在試用期內證明乙方不符合錄用條件;
3、乙方嚴重違反甲方依法制定的規章制度;
4、乙方以欺詐、脅迫的手段使甲方違背真實意思簽訂勞動合同致使勞動合同無效;
5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用人單位提出，拒不改正;
6、乙方嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害;
7、乙方被依法追究刑事責任;
8、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議;
9、乙方不能勝任工作、履行合同差、完不成工作任務、考核不合格，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任;
10、乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作;
11、甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同;
12、乙方主動提出辭職;
13、法律規定的其他情形;
14、其他勞動合同約定的條款。
二、甲方按照相關勞動法規規定以及勞動合同書約定的條款，對經濟補償金做如下決定：
1、不予支付經濟補償金;
2、按照合同規定，支付經濟補償金共計xx月工資合計xx元。
三、本協議書一式二份，甲、乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
簽訂日期：xx年xx月xx日
終止勞動合同9
甲方：廈康利（廈門）物業管理有限公司
乙方：
根據《中華人民共和國合同法》及國家有關法律的規定，經甲乙雙方友好協商，本著平等、自願、互利的原則，對原簽訂的租賃合同（編號）簽訂如下解除協議：
一、原租賃合同方
1. 原租賃合同甲方；廈門藍色海灣投資管理有限公司；
2. 原租賃合同乙方：
3、原租賃合同物業管理方：廈康利（廈門）物業管理有限公司。
二、約定事項
1、乙方租賃甲方原康利金融大廈 樓 單元，租賃合同面積平方。現解除物業合約，本解除協議經雙方簽字蓋章後原簽訂的物業管理合同自動解除。
2、乙方同意在 年月 日前向甲方付清租賃費、物業管理費、水電費及其他應付甲方的費用，逾期甲方保留以￥元/天向乙方收取滯納金。
3、乙方同意本協議第二條第 2 款費用結算終止時間為 年 月 日。
4、本協議簽署當日，甲方可對本協議的物業單元進行停水、停電並做封鎖。同時視為該單元物業租賃使用權已交回甲方。甲方即日起可正常方式另行對外出租或經營。
5、本協議約定乙方可清理帶走的物品為：（另加附件說明：）。
6、乙方同意在 年 月 日前對本協議第二條第 5 款約定的物品清理完畢，逾期未。清的'甲方可將視為乙方遺棄物處理，甲方清理乙方本遺棄物品中產生的清運費用由乙方承擔。現場需拆除、破損、遺失等的賠償由乙方承擔。
7、本協議簽訂後，經甲方對租賃物業現場驗收無異議，乙方向甲方交付租賃物的鑰匙，在乙方簽署《 退場確認單》起本協議即刻生效，雙方互不追究責任
8、乙方在撤場過程中，不得破壞房屋的結構及裝飾（包括但不侷限於門、窗、地板水電裝置設施）否則雙倍賠償。
9、本協議簽署日結清：管理費、水電費、公攤費共計人民幣￥破損、改造、拆除、恢復費及清運費人民幣￥￥元；
10、乙方原已繳交裝修保證金等人民幣￥述費用的抵扣多退少補。
11、本協議壹式貳份，甲、乙方各執壹份。
12、其他具體撤場執行細節以雙方書面確認為準，與本協議具有同等法律效力。
三、雙方簽署
甲方：康利廈門物業管理有限公司
乙方：
授權人簽署授權人簽署
蓋章： 蓋章：
時間： 年 月 日簽署地：廈門
終止勞動合同10
甲方名稱：
乙方名稱：
丙方姓名： 身份證號碼：
年 月 日甲方同丙方簽訂了勞動合同，丙方作為勞務派遣工被派遣到乙方處工作，由於 。根據甲、丙雙方簽訂的《勞動合同》相關條款，經甲、乙、丙三方協商一致達成如下協議：
一、甲、乙、丙三方協商一致同意，自 年 月 日起，解除甲方與丙方之間存在的勞動合同;
二、甲、乙方同意支付丙方工資薪酬和社會保險費用至 年 月 日止，相關費用由乙方承擔;
三、甲、乙方同意支付丙方自 年 月 日至 年 月 日，丙方同甲方存續勞動關係期間的經濟補償金、待通知金等共計： 元，相關費用由乙方承擔;
四、甲、乙、丙三方確認在簽訂本協議書後，終止勞動合同所約定的一切權利義務。丙方自願放棄因上述勞動合同履行及解除所產生的其他一切權利，並確認甲、乙、丙三方之間已不存在任何勞動爭議或糾紛(包括勞動合同履行期間及解除後，三方應履行的所有義務等);
五、丙方承諾與甲、乙方勞動合同履行及解除等事宜就此終結，丙方不向甲、乙方提出其它任何異議或要求。丙方不得以勞動合同的履行及解除為由，採用仲裁、起訴等方式主張權利;
六、本協議經甲、乙、丙三方簽字(蓋章)後生效。本協議生效後，三方均不得反悔，違者將承擔因違約而產生的全部經濟責任;
七、本協議一式三份，甲乙丙三方各執一份。
甲方(蓋章)：
丙方(蓋章)：
乙方簽字：
簽訂日期： 年 月 日
終止勞動合同11
甲方:________
乙方:________
由於甲乙雙方的勞動合同尚未期滿，現乙方因個人原因於_____年_____月_____日提出解除勞動合同，經雙方平等自願協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議:
1、雙方同意於_____年_____月_____日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。
2、乙方保證在本協議書籤訂之日起一週之內，按照甲方的相關規定和要求辦理完畢全部的交接手續，包括但不限於:專案的移交，資產的回收，工作的彙報，轉單的籤返，付清對甲方的應付款項，提供客戶資訊等，與此同時，雙方辦理完畢全部的離職手續。
3、因乙方在職期間曾擔任二級公司的總經理，為保障甲方的權益，乙方保證在離職後遵守如下約定:
(1)繼續遵守和甲方簽訂的保密協議，不外洩在職期間從甲方獲悉的任何商業祕密;
(2)自解除勞動合同之日起一年內，不得參與二級公司主營業務相沖突的商業活動。
(3)不得以任何方式做出有損於甲方與客戶的合作關係的行為。
4、為彌補乙方因上述約定而有可能出現的損失，甲方同意支付給乙方補償金_____元人民幣(大寫:_____)(稅後)
5、乙方按照本協議書的約定辦理完畢全部的離職手續後，甲方將在勞動合同解除後的第一個發薪日，將50%的補償金直接劃到乙方的工資卡上。
6、如果乙方嚴格遵守第3條中的約定，甲方將在解除勞動合同之日起一年後將剩餘的50%的補償金支付給乙方;如果乙方出現了違反約定的行為，甲方可以不支付該50%的補償金。
7、乙方承諾將繼續履行勞動合同中約定的在勞動合同終止或解除後乙方應繼續承擔的其他義務。
8、甲乙雙方一致同意，除本協議內容以外，不再向對方提出任何要求。
9、甲乙任何一方違反本協議的約定，應向對方支付違約金_____元。
10、本協議書壹式貳份，甲乙雙方各執壹份，於雙方簽字或蓋章之日起生效。
甲方:______________
乙方:______________
_______年_______月_______日
終止勞動合同12
甲方：________________
乙方：________________
一、終止合同協議書的責任承擔
1、一方向另一方提出並同意，自本協議簽署之日起解除雙方已簽署的《勞動合同》。自本協議簽署之日起，該協議不再對雙方具有法律約束力，一方相應免除另一方在《勞動合同》項下的各項義務，並放棄追索的權利。一方放棄在任何時間、任何地點，通過任何方式向另一方提出違約、賠償權利的要求。
2、《勞動合同》解除後，雙方同意，任何一方均無須承擔《勞動合同》項下約定的須由該方承擔的任何義務與責任。除另一方同意給予一方總計人民幣元的款項之外，任何一方無須向另一方支付任何錢款、費用。一方同意，該等錢款為另一方需要向一方支付的全部錢款，除此之外，另一方沒有對一方負有任何其他債務。
二、合同終止協議書甲方__________與乙方__________原於______年______月______日簽訂的合字第__________號_____________合同，現因________________使__________方無法繼續履行合同，經雙方協商同意，該合同於______年______月__________日予以終止，不再履行，且因合同所產生的一切責任和後果互不追究。本協議由雙方簽字蓋章後生效。協議書一式兩份，由雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方：_______________（蓋章）
代表人：_______________（蓋章）
日期：_______________
乙方：_______________（蓋章）
代表人：_______________（蓋章）
日期：_______________
終止勞動合同13
公司(甲方)與 (乙方)於 年 月 日訂立(續訂)了以下第 壹 項合同：
1) 有固定期限合同即從 年 月 日起至 年 月 日止。
2) 無固定期限合同。
3) 以完成工作期限合同。
根據《勞動法》及有關法律、法規的規定，以及雙方勞動合同的約定，現對該勞動合同按以下第 4 項辦理。
1) 勞動合同期滿，終止勞動合同。
2) 因雙方約定的終止勞動合同的條件出現，終止勞動合同。
3) 雙方協商一致解除《勞動合同》。
4) 因乙方提出辭職，解除勞動合同，終止勞動合同。
5) 其它：
說明：
1)乙方社會養老保險證序號： 。
2)乙方醫保個人編號： 。
3)乙方住房公積金個人編號： 。
4)終止勞動關係時間為： 。
5)被終止(解除)勞動合同的勞動者，憑本通知書到本人戶口所在地勞動就業管理機構辦理失業登記手續。
6) 通知一式五份，用人單位一份(存入勞動者檔案)，勞動者本人一份，單位所在地社保局一份，住房公積金管理辦公室一份，勞動者本人戶口所在地就業管理服務機構一份。
甲方： 公司 乙方(簽章)：
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
終止勞動合同14
篇二：解除(終止)勞動合同證明書-社保局版本
解除（終止）勞動合同證明
同志：
你與本單位依法訂立的勞動合同（合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止）,於年 月 日因 （原因）解除（終止）。你在本單位 崗位上工作，工作年限自 年月日起至 年月日止共 年月。
用人單位蓋章 勞動者本人簽字 年 月 日 年 月 日
注:1、本證明一式七份，用人單位留存一份，一份存入本人檔案，四份交勞動合同訂立和履行地勞動保障行政部門（仲裁科、養老、失業、醫保中心各一份），一份本人持用。
2、對解除（終止）勞動合同，如有爭議，可在收到本證明一年之內到當地勞動爭議仲裁委員會依法申請勞動仲裁。
3、此證明應當履行簽收手續以備查。不辭而別未辦理任何手續離職的勞動者，用人單位可按相關法規及內部規章制度作出處理決定，並採取公告或委託公證機構送達的方式送達。
本證明依據《中華人民共和國勞動合同法實施條例》第二十四條制定。
終止勞動合同15
茲有 劉春梅 同事，性別： 女 年齡：32 於20______年___月___日被我單位錄用，從事 工作。 20______年 2 月 1日因 個人原因自動離職 終止(解除)合同，特此證明。
合同鑑證編號 ：
單位(蓋章)
20______年___月___日
