在現在社會，我們都跟表揚信有著直接或間接的聯絡，通過表揚信，可以對一些好人好事或是有傳播意義的事蹟進行表彰。那麼問題來了，到底應如何寫一份恰當的表揚信呢？以下是小編幫大家整理的服務表揚信8篇，希望對大家有所幫助。
xxxx保安服務有限公司：
今天上午10時，一輛黑色豐田車欲通過我小區西北正門駛入我小區，被貴公司值班保安連維坤攔下，要求出示車證，車主說忘記帶啦。車主以上班趕時間為由，要求穿越小區，連維坤要求車主下車做下登記再走。
於是車主下車兩手抓住連維坤的衣領口前後推拉，以示威脅，連維坤既沒動手也沒動口，車主後又將其脖子掐住向前推去，連維坤仍然堅持原則，始終沒有還手也沒有放行，被推倒後躺在了大門口的雨地裡。雨一直下，直到領導到場後處理此事。 連維坤同志這種在工作中盡職盡責，認真職守的工作作風，深受業主們感動與讚揚，是值得我們每一個人去學習的!為弘揚正氣鞭撻侵犯人權的魯莽行為，業委會僅代表小區上千戶居民向您表示感謝和慰問，並致以崇高敬禮!
在此也非常感謝其他保安對我們小區所做的工作，希望有了他們的盡職盡責工作，今後小區能更加安寧有序。業委會特別建議北京xx保安服務有限公司給保安配備符合有關部門的規定的防暴頭盔、防刺背心、防割手套、橡膠棍等防護器材，主要是為加強夜間防範。為了不給業主造成心理上不舒服的感覺，這種規範著裝巡視可分時段進行，有了這些裝備，一旦遇到突發事件，特別是在夜間，保安就能在警方到來之前，在第一時間進行有效的先期防範，同時抵禦不良侵害，保證自己的人身安全。
同時希望北京xx保安服務有限公司領導對連維坤這樣盡職履責的好同志予以表揚!
此致
敬禮!
服務表揚信 篇2尊敬的團膳部、健力源領導:
您們好!商用冷櫃自開業伊始，就受到了貴公司的大力支援，尤其是在主管冷靜的帶領下，商冷餐廳班組付出了很多努力在開業前，餐廳員工每天加班加點、任勞任怨地收拾衛生、為新餐廳開業做著各方面的準備當時在裝置不足、人員不足的情況下，她們為事業部的順利開工提供了有利的後勤保障，她們的付出，我們看在眼裡、記在心上。
在此我們向她們道一聲 您們辛苦了 !現在商冷餐廳的管理已走向正軌，事業部員工也看到了她們的突出表現前期甲流蔓延，餐廳主管冷靜能夠主動承擔了事業部預防甲流蔓延的措施，為事業部免費提供了預防甲流的蘿蔔湯和薑湯，還準備了醋水為事業部各辦公室消毒等。最令我們感動的是，當得知個別員工抱病堅持在工作崗位時，餐廳能主動將薑湯送達工位，極大限度的給予我部員工精神支援;像這樣的事例還有很多很多，但事例雖小，卻處處透露出商冷餐廳員工真誠的服務理念，她們的付出，事業部員工都看在眼裡，暖在心裡。
為此，我們非常感謝商冷餐廳全體員工的辛苦付出，同時，也非常感謝貴司給我們商用冷櫃事業部配備的優秀服務員工，她們為我們事業部的順利達產提供了強有力的保障，在此我代表事業部表示感謝!謝謝了。
服務表揚信 篇3尊敬的建設銀行領導：
您們好!
今天去永安建設銀行《大榕樹對面建設銀行》辦事這裡的態度好好，從好幾個地方可以表現出來第一個好的地方視窗多有專門取錢視窗，專門vip視窗還有專門填寫表格視窗給大家節約好多的時間。
還有一個要提的的如果視窗沒有人電腦叫號工作人員還會像國小生一樣舉手這點可以看出建設銀行很用心很人性化。最讓我感動的是我有疑難問題，大堂經理很熱情很認真幫我解決在這裡說聲謝謝。希望永安工行等其它銀行可以學習建設銀行這種為人民服務!
xxx
年月日
服務表揚信 篇4珠海市南方人力資源服務有限公司：
自我市開展對口扶貧協作工作以來，貴司一直秉持著國有企業的責任擔當意識，依託豐富的人力資源服務經驗及優質的平臺資源，積極開展勞務扶貧協作工作。多次組織我市重點用工企業赴陽江、茂名和怒江州等地開展勞動力轉移專場招聘會，特別是牽頭設立了“珠海市對口幫扶怒江州勞動力轉移就業工作站”、“怒江員工之家”，解決了我市對口幫扶怒江州勞動力組織發動、轉移輸送、安置、跟蹤服務的難題，在搭建勞動力轉移對接平臺、穩定就業等方面發揮了重要作用。今年以來，貴司與有關部門組織開展了“用回家溫暖出發，20____相約珠海”全程免費資助怒江籍務工人員返鄉過節活動，接收了超過900名怒江籍轉移務工人員並開展“一站式培訓”，充分展現我市對怒江籍務工人員的關心關愛，有力地推動了我市勞務協作工作，得到了怒江州有關部門的高度讚譽。
我局對貴司在對口地區勞務扶貧協作方面所做的工作予以充分肯定並表示衷心感謝!望貴司再接再厲，進一步肩負起國企擔當和社會責任，以更大的決心、更飽滿的熱情投入到勞動力轉移對接工作中，攜手打贏脫貧攻堅戰。
珠海市人力資源和社會保障局
20____年__月__日
服務表揚信 篇5xx酒店員工：
20xx年6月12日晚上後勤保潔員李伯勤在酒店二樓大廳打掃衛生時，在沙發上撿到客人皮夾一個，內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交後，酒店及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的讚揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統美德，但是在現代經濟高速發展的今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢？但是在我們酒店，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統美德的發揚，也體現了李伯勤的個人品質，她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。
她的'這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能，如您所願”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想。“有精彩才會有喝彩！”李伯勤是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經酒店研究決定獎勵李伯勤100元，並在全酒店通報表揚。
希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習，共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。
XXX
XXXX年XX月XX日
服務表揚信 篇6xxx酒店的領導：
您好！
我是8203房的房客，在酒店入住期間，感受到貴酒店員工熱情、親切、周到的服務，讓我們在寒冬中感受到了如家人般的溫暖。
特別感謝負責8203房清潔工作的員工，每次都認真、仔細地幫我們打掃衛生，天氣轉涼了，主動為我們更換厚棉被，晾衣架不夠了，主動拿出自己的衣架給我們，房間門卡壞了，主動聯絡工程師修理，給我們提供了很多幫助。
希望貴酒店領導能夠對她進行表揚，再次表示感謝！
此致
敬禮！
XXX
XXXX年XX月XX日
服務表揚信 篇720xx年1月20日晚23：45分，康樂部ktv員工劉珊珊在西江月大廳客人消費完後，發現客人遺留一個棕色皮包，及時將包交與主管姬晉澤，主管檢視內裝：四張存摺（40萬元），現金1005元，各種卡10張，銀聯卡2張。姬晉澤照包內遺留名片上電話與客人聯絡，但無人接電話，立即將包交與當班大堂副理，請其協助解決。直到第二天中午客人返回酒店尋找失物，大堂副理將皮包及包內物品完好交與失主。失主表示感謝，並送錦旗。
像姬晉澤、劉姍姍這樣想客人所想，急客人所急的服務意識為我們每一位金鑫人做出了表率，對於價值幾十萬元的財物，及時上交，拾金不昧的行為值得每一位員工學習。酒店對此特提出表揚。望大家以此為榮，虛心學習，爭做一名合格的五星級員工。
人力資源部
20xx年1月23日
服務表揚信 篇820xx年8月份，xx車間生產急需同速送料機一臺，公司現有一臺報廢的收料機，可以改造成送料機，經過市場調查，採購一臺新的送料機需要3000元，由專業人員把廢收料機改造成送料機需要20xx元，衝壓車間班長xxX發揚創新精神，協同綜合部裝置維護人員xxX，克服困難，用了3天時間，把報廢的卷料機改造成衝壓同速送料機，為公司節約成本，創造利益。
根據以上情況，經公司研究決定給予xxX、xxX同志通報表揚，並獎勵現金xxX元/人，希望各位同事以以上兩人為榜樣，在今後的工作中，充分發揮自己的聰明才智，不斷創新，提高專業技能，多思考，多動手，創造更多的價值。
此致
敬禮
xxxxx
xxxxxx年x月
