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保險公司崗位職責通用15篇

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在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責使用的頻率越來越高,制定崗位職責可以最大限度地實現勞動用工的科學配置。你所接觸過的崗位職責都是什麼樣子的呢?以下是小編幫大家整理的保險公司崗位職責,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

保險公司崗位職責通用15篇

保險公司崗位職責1

1、系統錄入保費資料及常規維護;

2、處理日常業務性質的收、付款;

3、日現金收付及現金日記賬登記工作;

4、銀行代收代付,報盤迴盤、每日現金盤點,支票保險公司出納一般從事以下事務、領款憑證使用登記;

5、核對收據;

6、負責組織會計檔案的裝訂。

保險公司崗位職責2

一、執行酒店財務各項規章制度,服從上級領導工作的安排。

二、稽核各班次的收銀員送審的賬單和原始單據,核對營業報表和當日各種消費專案明細表,發現錯漏,及時上報上級領導,確保酒店每一筆收入正確無誤。嚴格執行酒店的財務和既定的開支標準,拒絕一切違反原則的結算。

1、稽核各種簽單、掛賬及信用卡,並與應收賬款明細賬核對;

2、稽核各種優惠折扣,手續是否完備,並編制優惠折扣明細統計表;

3、完成每日現金結算情況報表,包括客人人數、平均消費、餐次、營收等情況,交成本會計填製成本報表。

4、稽核收銀員完成的各種報表,收銀員所做的報表和收銀機的清機報表,電腦報表是否一致,以及報表是否跳號。

5、稽核客房前臺當天未結賬的餘額是否正確。

6、檢查入住登記表上的簽字是否一致。

三、稽核庫房是否做到物資先進先出的'原則,防止損耗變質,票據是否按財經制度上傳,發現差錯、盈損應及時查明原因,上報處理。

四、稽核記賬的完整和合法依據,稽核賬目的原始單據是否齊全和符合規定,審批手續是否完備。

五、稽核客房前廳、餐飲等各部門和各類賬目、掛賬資料、房價、房號等資訊的電腦輸入是否正確,節省客人的結賬時間。

六、稽核對外結算組每天的賬目和單據數字與憑證的正確和完整與否。

1、熟悉瞭解酒店對外簽訂的結算協議、合同、紀要的收費標準、結賬方式、並負責保管這些協議,合同或紀要。

2、負責核算及檢查酒店發生的所有應收賬款賬目,及時登賬並反映客戶欠款情況,確保應收賬款戶的正確性。

3、按合同、協議等規定的時間及時核對後把結算清單、賬單書面通知付款單位付款,並加強檢查的收款情況,做好催收工作、防止錯結、漏結、遲結。

4、對未按合同、協議規定時間把賬款匯交酒店的客戶,正確及時反映酒店與客戶間的債權債務情況,並將欠款情況和催討情況書面報告經理。

七、對酒店各環節的收入進行掌握和控制,儲存和歸檔各部門的賬目與單據、營業日報表。

保險公司崗位職責3

1、實施分公司業務會議的召開、會議資料的準備與收集,並按要求上報總公司;

2、 按照外部監管部門的要求,實施資料的'統計、報告的撰寫,並上報;

3、 開展分公司的新聞宣傳、廣告發布、品牌宣傳活動等品宣工作;

4、根據總公司品宣規定,稽核分公司及下屬機構的行銷輔助品及宣傳用品;

5、稽核下屬機構新聞宣傳及廣告發布;

6、 完成品宣相關書籍、報刊、音像製品等資料的收集、整理、保管。

7、 參與機構公關危機事件的處理。

8、完成內部OA公文流轉;

9、其它上級交辦的工作。

保險公司崗位職責4

1、財務稽核:

(l)稽核各項支出憑證。

(2)稽核各項收入賬項。

(3)稽核各項攤提折舊。

(4)稽核應收應付、預收預付賬項。

(5)稽核原物料、成品、在製品、存貨估價。

(6)稽核各廠廠務費用分攤方法。

(7)稽核有關本企業所屬各廠、各營業所、門市部、各廠倉庫的財務。

(8)稽核營利事業所得稅申報表及其他有關獎勵減免專案。

(9)其他有關調整記賬科目,變更計算方法,減少支出的建議事項。

2、業務稽核:

(l)稽核各處廠業務計劃工作進度。

(2)查核各處廠工作之進行是否依照規定。

(3)追蹤各項會議決定辦理事項。

(4)其他與業務稽核有關的事項。

3、財務稽核:

(l)稽核有關財產的購置或處理。

(2)稽核有關原物料採購招標比價的.監督及價格。

(3)審查有關對外訂立的財物契約。

(4)抽查有關本企業及所屬分支機構的現金、票據、有價證券、應收賬款等。

(5)抽查有關財產及原物料成品庫存。

(6)其他與財務稽核有關的事項。

保險公司崗位職責5

1、對信管中心內部流程各環節進行稽核、複查工作;

2、對信管人員稽核情況進行抽查、稽核;

3、減少流程中的風險、提高作業人員的技能和水平;

4、完善核審流程,加強信用管理力度,降低風險及信貸損失;

5、在工作中積極提出自己的意見和建議,優化工作流程。

2稽核專員崗位職責

1、統籌監管報告及報表的報送,各類內部報告與報表管理;

2、統籌集團三會報告撰寫工作;

3、全面統籌稽核專案管理;

4、統籌預算編制、預算執行情況追蹤與分析;

5、統籌規劃人力編制及人員管理、搭建稽核監察系列培訓體系;

6、統籌制度平臺建設;

7、負責統籌各類會議管理及其他行政、會務、外聯工作。

3監察稽核專員崗位職責

1、具體落實專案實施及現場檢查;稽核報告的起草,稽核結果的歸納、分析與反饋;

2、稽核風險點及檢查技巧的總結、歸納;

3、機構存在問題的成因分析及對策的研究;

4、向上級彙報工作中發現的問題,提出建議性管理意見;

5、落實稽核專案的.後續整改情況,提高稽核成果的利用率;

6、稽核資訊資料庫的日常維護與更新;

7、領導交辦的其他事項。

保險公司崗位職責6

一、認真學習掌握財經方針、政策、法規、制度,熟悉各項財務制度及會計核算內容和各專案的開支範圍和標準;

二、記帳憑單要稽核部門、部門編號、科目、科目編號、摘要、金額是否與報銷部門相符,制單、出納簽章及日期、附件張數、報銷人簽字是否齊全;

三、原始憑證要嚴格稽核票據是否合法,內容是否真實、完備,各項報銷手續是否齊全,數字是否準確;

四、稽核中出現的不符合規定的預算收支和手續不完備的憑證,拒絕支付或讓經辦人補辦手續,並有權向稽核制單人員提出更正或重新制單;

五、稽核總帳與分類帳的`數字是否銜接,現金和銀行日記帳是否日清月結,有無超庫存限額現象,銀行支票領用簽發是否符合規定,是否做到帳實、帳證、帳帳相符;

六、稽核各類帳表是否符合制度規定和編制要求,各種會計報表中的資料是否與會計帳簿中的資料相銜接,勾稽關係是否正確;

七、各項收支指標收否正確,計劃是否可行,規定是否合理,各項開支是否有預算指標,資金是否落實;

八、認真完成其他需要稽核的工作,對稽核中發現和糾正的問題應不斷進行總結,提出改進措施。

保險公司崗位職責7

(一)原始憑證稽核

按《會計法》和有關法規、財務制度、收支標準等規定,對本單位發生的一切經濟事項逐筆稽核,稽核人員必須熟悉國家有關的方針、政策、法令、規定、制度及單位的有關規定,掌握費用開支標準,並做好宣傳解釋工作。原始憑證的稽核應從以下幾方面進行:

1、合法性稽核。即稽核經濟業務是否符合國家有關規定的要求,有無違反財經紀律和財務制度現象,及原始憑證本身是否合法等。

2、合理性稽核。稽核所發生的經濟業務是否是工作所需要的`,是否符合厲行節約、有利於提高社會效益和經濟效益的原則。

3、真實性稽核。

4、正確性稽核。稽核原始憑證是否存在計算方面的錯誤。

5、完整性稽核。稽核原始憑證的內容、附件是否完整,手續是否完備。

原始憑證稽核後,應根據不同的稽核結果,進行不同的處理。

(二)複核記賬憑證

對記賬憑證的稽核,應從以下幾方面進行:

1、填制依據是否真實,所附原始憑證手續是否齊全,記賬憑證內容與所附原始憑證內容是否一致。

2、稽核記賬憑證內容是否完整。如日期、摘要、編號、會計科目名稱、金額、附件張數、有關人員簽章等。

3、稽核會計科目使用是否準確,科目使用前後是否一致。

4、稽核金額是否正確。

保險公司崗位職責8

1、根據酒店近期和遠期經營目標,綜合市場情況,負責制定酒店對外銷售以及各種營銷活動的方案。

2、研究和掌握國內外旅遊市場動態和客戶的潛在需求,彙集整理對外銷售策略,定期向總經理提交書面報告。

3、保持同上級旅遊管理部門、大型旅行社、大集團大公司、政府部門的密切聯絡,並同各個客戶建立長期、穩定、良好的合作關係。

4、負責酒店的宣傳推廣工作,積極參與酒店產品的更新、改造和組合開發,提高酒店的聲譽和影響力。

5、指導酒店對內、對外的各種廣告活動,制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃,報營銷總監審批後執行。

6、與各部門建立良好的協作關係,廣泛聽取客戶意見,處理重大投訴,以確保銷售計劃的實施和落實。

7、選擇並培訓不同年齡和不同層次的酒店銷售隊伍,指導銷售人員不斷學習、更新專業知識,提高銷售技巧,以適應市場的變化。

8、定期對下屬人員進行績效評估,按照酒店的.獎懲制度進行獎懲,不斷提高營銷部人員的思想素質、專業技能、組織活動能力、開拓進取精神,培養銷售人員高度的責任感。

9、審閱每天的業務報表,瞭解當天酒店客房出租率、營運狀況、接待情況,組織協調各部門,按照規定要求接待好VIP客人。

10、月底做好當月酒店營運狀況分析與下月營銷部工作計劃,交營銷總監審批,及時彙總當月客戶投訴情況,以書面形式交予總經理審閱。

保險公司崗位職責9

1、負責根據客戶的要求,給使用者提供專業的保險知識諮詢和服務;

2、負責推薦保險種類及相關理財產品,並制定保險方案;

3、負責定期接受專業保險業務輔導和講座;

4、負責參保客戶的`後續客戶服務工作。

保險公司崗位職責10

1、保障執行電話中心的總體,制定電話中心的各項業務及運營工作目標及工作計劃,確保各業務及運營指標達到電話中心標準。

2、認真貫徹執行公司和電話中心的各項、業務處理流程。負責電話中心客戶服務人員各工作組的工作及崗位職責的`落實,並對其工作質量進行檢查。

3、負責電話中心現場業務及運營管理,確保日常運營工作正常、順利的進行。

4、負責與相關部門、外部單位進行聯絡和溝通,為電話中心提供良好的資訊溝通與使用環境。

5、負責協調與解答客戶提出的疑難問題,確保電話中心重大投訴的及時通報。

6、協調團隊關係,保持團結,提高員工滿意度。

保險公司崗位職責11

1、獨立開拓集團或市場業務,完成EB部門下達的各項業績指標和任務;

2、獨立製作EB方案,組織進行招投標業務洽談,並進行客戶現場的講解服務;

3、定期向客戶提供服務和理賠報告。針對重大案件及時跟進客戶和保險公司做好理賠溝通談判工作;

4、協助EB部門開發及推廣電子商務系統;

5、向分公司客戶經理傳授EB專業技術(組織培訓),協助客戶經理擬定EB方案,針對大專案,要協助分公司客戶經理進行業務洽淡。

保險公司崗位職責12

一、按照酒店的營業計劃,制訂酒店的全年營銷計劃,經總經理批准後組織實施,確保實現計劃中的主要目標,並經常向總經理提出新的營銷策略,以適應市場環境的變化。

二、對銷售人員進行合理分工,保證整個部門的工作有序、有效、協調地進行。

三、對客源市場進行調查,收集有關市場資訊並彙集整理分析,為總經理經營決策提供依據。

四、根據酒店的總預算,編制本部門年度預算報告並報告經理審批執行。

五、安排並陪同重要客戶及新客戶參觀、瞭解酒店的設施和服務。

六、與團隊、會議及其他重要團隊的組織者討論住店的具體安排。

七、接待來訪的重要客戶,與之洽淡並代表酒店簽定協議書。

八、處理有關電話訂房,確定房間安排並檢查職權範圍內的房價標準。

九、查閱所有發出的訂房確認、變更及取消通知。

十、建立銷售有關客戶檔案資料。

十一、每月排出預訂客情日程表。

十二、控制超額預訂的房間分配及協調。

十三、組織和參與有關促銷各類大型活動。

十四、負責各類宣傳印刷品、廣告製作工作並督促下屬人員具體執行。

十五、與行政部經理合作、監督、管理並培訓部門內員工。確保員工瞭解部門的工作程式和制度,並按此認真執行。

十六、掌握競爭對手的.營銷策略、價格政策、促銷手段,提出有效的改進措施,供總經理決策和參考。

十七、參加每日晨會、工作指令和有關協調會,主持本部門每日銷售會議及其他會議。

十八、負責所屬員工考核考勤工作。

十九、按總經理的指示,負責和參與酒店重點賓客的接待工作。

二十、定期拜訪各類客戶,開發新客戶,保持老客戶。

保險公司崗位職責13

負責組織宣傳黨的路線、方針、政策,指導和推動公司精神文明建設工作;

負責指導全系統黨組織開展思想政治工作,推動落實黨風廉政建設;

負責協助開展有關黨務方面的培訓和宣傳教育活動,以及全系統黨的統一戰線和群眾組織的指導工作;

負責起草黨委綜合性檔案及草擬領導交辦的其它檔案,管理黨委重要文件資料,並做好督辦工作;

負責整理、運轉、傳送、管理本部門的`OA系統產生的電子檔案,具體承辦公司黨委日常事務工作。

保險公司崗位職責14

1、嚴格按《會計準則》、《財務通則》的要求,認真執行《會計法》、《關於違反財政法規處罰的暫行規定》以及其他有關規定,對一切經濟事項要逐筆稽核,對計劃外的或不符合規定的收支提出意見,向領導彙報,積極採取措施進行處理。

2、按照上級主管部門的規定和企業方針目標的.要求,審查各項計劃指標的計算是否正確,指標間是否銜接平衡,計劃是否切實可行。對審查中發現的問題,要提出修正的意見和建議。

3、稽核會計憑證是否合法,內容是否真實,手續是否完備,資料是否正確,會計分錄是否符合有關制度的規定。

4、審查賬簿記錄是否合法和真實。

5、審查各種會計報表是否符合現行制度規定的編報要求,是否反映了企業的真實情況。

6、會計稽核人員,要對稽核簽署過的會計憑證、會計賬簿的會計報表承擔責任。

保險公司崗位職責15

一、貫徹執行信貸政策和管理制度,整合業務操作流程,規範各類借款合同文字,承擔貸款利率管理,檢查督導信用社信貸操作程式,促進貸款管理規範化,發現問題及時幫助糾正,有效防範信貸風險。

二、加強調查研究,注意分析經濟和金融形勢變化,搞好經濟預測,掌握信貸業務發展情況,及時向領導彙報,提出業務發展合理化建議。

三、負責全轄貸款營銷目標計劃的分解和管理,按月提供貸款營銷考核資料。

四、負責聯社貸款審批委員會辦公室日常工作,組織稽核客戶信用等級、授信額度、用信額度和用信價格。

五、負責聯社風險管理委員會辦公室日常工作,組織實施貸後管理、風險分類、風險監測、風險預警工作。

六、組織審查認定大額資產風險分類,定期分析彙總全轄總體風險狀況並形成書面報告。

七、負責組織對信貸制度、實施方案的.修訂和貫徹落實,組織信貸審查、風險管理條線的業務培訓和協調服務工作。

八、組織對各類統計報表的報送和稽核。

九、協調本部門各崗位業務工作、負責本部門檔案轉發、辦法制度草擬和簡報調研等綜合資料的整理完善,負責本部門對外宣傳協調 和接待工作。

十、完成領導交辦的其他工作。