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年终奖金可以代替公司辞退员工时需要支付的经济补偿金吗?
职场百科
阅读(1.96W)
请问公司年终奖改为年度经济补偿金名义去发放,员工也
签名
了,是否符合
劳动法
,当公司
辞退
员工时就不需要支付经济补偿金。当经济补偿金计算不够时公司补足差额,多出的'金额员工也不需要返还公司。这样做法
合法
吗?向劳动局投诉有用吗?
标签:
年终奖金
补偿金
辞退
员工
支付
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