原工资是2000+500,后来又改工资是1500,怎样维权? 分类\ 职场百科 时间\ 2017-09-14 试用期一个月工资是1200元,过了试用期是2000元+无过错奖金500元+社保,出乎意料的是试用期第二个星期公司负责人却说当初自己记错了工资标准,一句对不起就敷衍过去,这样情况怎样维权 标签: 工资 维权 相关文章 工资本来是2000+500无过错奖,两个星期后又说工资是1500 厦门行政专员工资3000,但是合同上是1500,补贴1500,合理吗? 如果日工资是50,那么三薪应该是150,还是200 我的工资是900,年终奖金是8000,请问怎样扣个人所得税? 月工资3000,年终奖12000,个税是多少? 算养老保险,最低计算工资是1818元,最高计费工资是9090元,正常工资是3000元,公式应该怎么算呢? 我工资是1500元一月,年终奖是10000元要扣税多少? 个税计算方法,税后12500,公积金保险是1944.51,税前工资是? 如果工资实际拿到手是税后5000,公司交五险,那公司给的工资应该是多少?有会算的吗? 月工资3000,年终奖12000,个税是多少