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【實用】銷售述職報告彙總四篇

述職報告 閲讀(1.26W)

在日常生活和工作中,越來越多人會去使用報告,不同的報告內容同樣也是不同的。一聽到寫報告就拖延症懶癌齊復發?下面是小編整理的銷售述職報告5篇,希望能夠幫助到大家。

【實用】銷售述職報告彙總四篇

銷售述職報告 篇1

1、以良好的精神狀態準備迎接客人的到來

銷售珠寶相對於其他商品而言,入店客人較少,身為珠寶營業員的你該怎麼辦?是孤芳自賞,獨自等待?還是做一些對銷售有益的事?!當店內沒有客人時,身為珠寶營業員的你應該儘可能地採取一些“主動措施”引起客人對你櫃枱的注意,比如做出拿出放大鏡觀察鑽石的姿勢,拿出櫃內貨品試戴或整理商品、擦拭枱面玻璃等等,這樣就可能會使客人對你櫃枱的商品產生興趣,引導客人入店。

2、適時地接待客人

當客人走向你的櫃枱,你應以微笑迎接客人、用和藹的眼神看着客人,同時,問候客人(不宜過早地逼近客人,應儘可能的給客人營造一個輕鬆購物環境)。當客人停留在某處櫃枱,仔細端詳看某件飾品時,你應輕步靠近客人(建議不要站在客人的正前方,最佳的位置是客人的前側方,這樣既減輕了面對面時可能造成的壓力,也便於客人交談,因為側臉講話要比面對面時,客人抬頭給你講話省力的多,而且也尊重客人)。另外,營業員還可以勸客人試戴,這就要求給客人一個不戴難以挑選合適首飾的信息,同時還要打消渴人怕試戴後不買可能遭到白眼的顧慮,從而毫無顧忌地讓你拿出首飾來。

3、引導客人走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品質

由於有些商家的誤導,使許多客人購買鑽石時要求產地是南非的,且淨度是“vvs級”的,切工要“八心八箭”等。面對這樣提問,我們該怎麼辦?簡言之,就是要引導客人走出購買誤區,揚長避短巧妙地解釋鑽石品。比如當客人問有無南非鑽石時,我們可以先肯定説有(否則客人可能扭頭就走),隨後再告訴客人實際上鑽石的好壞是以4c標準來衡量的,南非產量大,並非所有鑽石都好,而且世界大部分鑽石均由戴比爾斯進行統配,倒不如説我們的鑽石均來自戴比爾斯。

4、充分展示珠寶飾品

由於多數客人對於珠寶知識缺乏瞭解,因此,營業員對珠寶的展示十分重要。許多營業員當客人提出拿某件首飾時,便機械地打開櫃枱,拿出後便遞交給客人,簡單講解一下款式特點。其實,當你開始拿出鑽石首飾時,首先應描述鑽石的切工,同時用手不停地擺動鑽石首飾,把該描述的話基本説完後遞給客人,為客人示範正確的鑑賞鑽石動作和技巧,在客人面前樹立起自身的專業形象。

5、促進成交

由於珠寶首飾價格不菲,對於一般客人來講是一項較大的開支,因此,客人在作出最後成交決定前都會表現出猶豫不決,如果你不抓緊時間為顧客減壓(比如:向自己的同事或客人的同伴談一談有關今年首飾的流行趨勢,也可以拿出幾種檔次教高的首飾盒或禮品給客人挑選,分散客人注意力),客人就有可能會暫時放棄,一句“再轉轉看看”後便一去不返。

6、售後服務

當客人決定購買並付款後,營業員的工作並未就此結束。我們還要向客人詳細介紹我們的售後服務和佩帶保養知識等。

7、總結銷售過程和經驗

對客人進行分析歸類(遇到特殊問題應及時向上級反饋),與同事進行交流尋找不足,互相幫助,共同提高。--------

銷售述職報告 篇2

尊敬的各位領導、同志們:

在公司工作了很多年了,從一個小小的業務員走到現在公司銷售經理的位置,付出了多少努力和汗水,也許只有我自己知道了。不過我可以説,我付出的努力是常人的幾倍,我才在自己的工作崗位上取得了一定的成功。這一年走過來,酸甜中夾雜着汗水,努力和付出就會有回報,對我來説,在過去的一年取得的成績還是很不錯的,我覺得自己做的還是很好的`。

自己20xx年銷售工作,在公司經營工作領導魏總的帶領和幫助下,加之全組成員的鼎力協助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業業,任勞任怨,截止20xx年xx月xx日,年完成銷售額1300000元,起額完成全年銷售任務的60%,貨款回籠率為80%,銷售單價比去年下降了xx%,銷售額和貨款回籠率比去年同期下降了12%和16%。現將全年來從事銷售工作的心得和感受總結如下:

一、 切實落實崗位職責,認真履行本職工作。

作為一名銷售經理,自己的崗位職責是:

1、千方百計完成區域銷售任務並及時催回貨款。

2、努力完成銷售管理辦法中的各項要求。

3、負責嚴格執行產品的出庫手續。

4、積極廣泛收集市場信息並及時整理上報領導。

5、嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度

6、對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感。

7、完成領導交辦的其它工作。

崗位職責是職工的工作要求,也是衡量銷售經理工作好壞的標準,自己始終以崗位職責為行動標準,從工作中的一點一滴做起,嚴格按照職責中的條款要求自己的行為,在業務工作中,首先自己能從產品知識入手,在瞭解技術知識的同時認真分析市場信息並適時制定營銷方案,其次自己經常同其它銷售經理勤溝通、勤交流,分析市場情況、存在問題及應對方案,以求共同提高。在日常的事務工作中,自己能積極着手,在確保工作質量的前提下按時完成任務。

總之,通過實踐證明作為銷售經理技能和業績至關重要,是檢驗銷售經理工作得失的標準。今年由於舉辦奧運會四個月限產的影響,加之自己對市場的瞬息萬變應對辦法不多而導致業績欠佳。

二、 明確客户需求,主動積極,力求保質保量按時供貨

工作中自己時刻明白銷售經理必須有明確的目地,一方面積極瞭解客户的意圖及需要達到的標準、要求,力爭及早準備,在客户要求的期限內供貨,另一方面要積極和客户溝通及時瞭解客户還款能力,考慮並補充完善。

三、 正確對待客户投訴並及時、妥善解決

銷售是一種長期循序漸進的工作,而產品缺陷普遍存在,所以銷售經理應正確對待客户投訴,視客户投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及,同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中,嚴格按照公訃制定銷售服務承諾執行,在接到客户投訴時,首先應認真做好客户投訴記錄並口頭做出承諾,其次應及時彙報領導及相關部門,在接到領導的指示後會同相關部門人員制訂應對方案,同時應及時與客户溝通使客户對處理方案感到滿意。

四、 認真學習我廠產品及相關產品知識,依據客户需求確定代理的產品品種

熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習,對公司生產的塗料產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答,對相關部分產品基本能掌握用途、價格和施工要求。

在過去的一年,我們公司的業績因為全球金融危機的影響,沒有出現很大的增長,不過暫時金融危機對我們公司的影響也不是很大,不過我們一定要警惕,金融危機下,沒有哪一個公司是安全的,説不定今天好好的公司明天就倒閉了,所以我們一定要警惕,警惕金融危機對我們的影響。

在以後的歲月裏,我的工作一定會越來越努力的,儘量不會出現任何的差錯,這對我是必須要要求的,我對自己的要求是最嚴格的,一定要做到為公司的事業盡出自己最大的努力!

希望公司在新的一年能夠繼續發展下去,將公司的業績提高上去,使公司的未來更加的美好!

銷售述職報告 篇3

一、年度工作述職述廉:

1.努力學習,提高黨建工作的理論水平

我做支部書記的時間不長,自己深感政治理論水平不高,尤其是對黨建工作的基本理論和基本方法缺少研究。為了能迅速適應這個新的工作角色,不辱沒黨支部書記這個稱號,我必須加強黨建基本理論和基本方法的學習。上半年主要是通過閲讀黨刊黨報來學習,同時還注意從網絡上收集有關資料,經過編輯整理,辦起了《支部生活》主頁,為學校建起了網站,並在網站中開闢了“支部生活”專欄,網站和主頁的內容都做到了及時更新,受到師生的歡迎,也得到了上級領導的高度評價。

為了做到有計劃、有針對性地組織黨員和全體教職工學習政治理論和教育教學理論,我帶頭學習研究,先後做了以下專題研究:

⑴研究周弘的“賞識教育”,收集到完整的光盤資料,並組織全校教師、家長開展了學習討論活動,收到了較好的效果。

⑵重視師德建設,帶頭學習探索提高師德修養的途徑和方法。我還從網上找到人民大學金正昆教授的專題報告錄像——《身邊的禮儀》,讓老師們觀看學習。金教授講得十分生動,老師們深受教育。我自己也結合實際,撰寫師德修養心得體會,在教師會上與大家交流:年教師節我交流的題目是《追求教師生活的高質量》,年教師節慶祝大會上我交流的題目是《營造和諧的集體氛圍》。贏得了教師德共鳴。

⑶認真備課,組織黨員上好黨課。上半年,第二批先進性教育活動儘管還未正式啟動,但我們“抓住教育綱領,創新黨建工作”,不等不靠、不圖形式上的熱鬧,而是緊密聯繫教師黨員的思想、工作、生活實際,有針對性的編寫黨課講義、組織相關活動。我先後編寫講義和組織的黨課活動有:

《教師黨員先進性標準漫談》、——重點闡述了新時期黨員先進性的標準是“xxxx”,並聯系實際論述了教師黨員如何實踐“xxxx”的思想。

《黨員教師要做到“三個一”》——我們結合教師的職業特點,將黨員的模範作用細化,具體闡述“樹一面旗幟、帶一個集體、結一個對子”的實現途徑和方法。

《共產黨員要在構建和諧社會中發揮先鋒模範作用》——我們做這次講座的目的,是要讓黨員積極分子瞭解新時期黨的執政要務以及共產黨人的思想方法、工作方法。從而自覺的在工作以馬克思主義思想為指導,立足本崗,胸懷全局。

《重温建國史,激發創業情》——觀看記錄片《開國》,談我們應該如何發揮艱苦創業的精神。

下半年,我帶領支部全體黨員嚴格按照集團先進性教育領導小組的總體部署和各階段的工作要求,結合學校的實際,創造性地開展工作,圓滿地完成了三個階段的工作,取得了令人滿意的成效:經過民主評議,對班子整改情況的滿意度達100%,對先進性教育活動開展情況的滿意度達100%。我支部被集團評為“保持共產黨員先進性教育活動先進單位”。我在整個活動中起到了帶頭作用:帶頭學習《先進性教育讀本》,作了7篇文章的學習輔導;帶頭結合崗位實際寫學習心得;引導全體黨員進行深入的黨性分析、制定切實可行的整改方案。這些都受到督察組領導的好評。

2.踏實鑽研,引領教師更新教育觀念、開展教學改革探索。

我熱情地與教師一起探索現代教育技術的運用,把自己所掌握的毫無保留地傳授給大家;積極參加學校課題組和各教研組的活動,坦率地提出自己的意見和建議;對於參加各級競賽的教師,我能盡力去當參謀;我在學校建立的網站上為教師提供了大量的教研資源和相關鏈接,也經常借教師集會的之機宣講新的教育理念。我把新的教育理念滲透在學校新校訓的甄選過程中,並引導全校師生深入理解新校訓的內涵,努力貫徹“培養興趣、形成個性”的辦學理念。

3.積極思考,謀求學校的發展進步。

一年多來,在全體教職工的共同努力下,學校有了長足的發展,我個人的力量雖然微不足道,但我覺得我盡到了一個管理者應有的職責,那就是積極思考,提出合理的建議和方案,供校長決策參考。如:“面向社會,擴大招生”,一年淨增學生100人;合理利用專項資金,解決了教學急需的場地、器材緊缺等老大難問題;制定教學獎勵制度,調動教師工作積極性,保障教學質量穩步上升;揚長避短,合理安排教師工作,發揮人力資源潛力;分工合作,明確部門工作職責,提高管理效能等等。這一系列涉及到學校長遠發展的舉措,都有我的熱情支持和積極實踐。

4.放寬心胸。

珍惜眼前的工作生活環境,發掘快樂因素,是提高生活質量現實途徑。善待同事、善待學生、善待我的教育舞台,就是善待我的人生。

銷售述職報告 篇4

一、年度工作總結

在這將近一年多的時間中我通過努力的工作,也有了一點收穫,新的一年開始了,我覺得要對自己的工作做一下總結。目的在於吸取教訓,提高自己,以至於把工作做的更好,自己有信心也有決心把今年的工作做的更好。下面我對一年多的工作進行簡要的總結。

我是07年9月份到公司工作的,在沒有接觸電梯行業前,我僅對銷售工作的熱情,而缺乏對銷售、技術和行業的瞭解。為了迅速融入到這個行業中來,到公司之後,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教各個經理和其他有經驗的同事,一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客户研究針對性策略,取得了良好的效果。

通過不斷的學習,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對行業市場有了一個大概的認識和了解。

存在的缺點:

對於市場瞭解的還不夠深入,對產品的技術問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客户解釋,對於一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客户的溝通過程中,過分的依賴和相信客户,以至於引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個不成熟的階段。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在:

1)銷售工作最基本的客户訪問量太少。

2)溝通不夠深入。在與客户溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳

達給客户,瞭解客户的真正想法和意圖;對客户提出的某項建議不能做出迅速的反

應。在傳達產品信息時不知道客户對我們的產品有幾分瞭解或接受的什麼程度

3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣。

二、20xx年工作計劃

1:對於老客户,要經常保持聯繫,在有時間有條件的情況下,經常去與客户溝通交流,便於穩定與客户關係。

2: 在擁有老客户的同時還要不斷從各種媒體和渠道獲得更多客户信息。

3: 要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識。

4:每月要增加10個以上的新客户,同時還要對老客户的跟進,避免?G單。

5:一週一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正。

6:見客户之前要多瞭解客户的狀態和需求,再做好準備工作才有可能不會丟失這個客户。

7:要不斷加強業務方面的學習,多看書,上網查閲相關資料,與同事們交流,向他們學習 更好的方式方法。

8:對客户的態度都要一樣,但不能太低三下氣。給客户一好印象,為公司樹立更好的形象。 9:客户遇到問題,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決對應。要先做人再做生意,讓客户相信我們的工作實力。

10:自信是非常重要的,擁有健康樂觀積極向上的工作態度才能更好的完成任務。

11:和公司其他同事要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

12:為了今年的銷售任務我要努力完成10台的任務額。

以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服。