在市場經濟發展迅速的今天，需要使用申請的場合越來越多，我們在寫申請書的時候需要注意問題。那麼大家知道正規的申請書怎麼寫嗎？以下是小編精心整理的員工辭職申請書8篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
員工辭職申請書 篇1
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裏的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裏面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裏，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的温暖。因為我是酒店裏年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裏生活過，自然而然的，心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我離開……
但這種感覺不會隨着我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個温暖而又温馨的集體裏。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨着時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裏面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。
簽名：
20xx年10月13日
員工辭職申請書 篇2
親愛的店經理：
當您看到這封信的時候，我已經決定離開麥當勞了，即將告別半個多月的麥當勞生涯。非常感謝這半個多月以來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多，這是我人生的第一份工作，雖然我做的不是太好，可是我盡了自己的全力，也希望得到你們的肯定與滿意，這半個多月雖然很辛苦，通過這半個多月的學習與生活我也明白體會很深，以後我會更加的珍惜別人的勞動成果，也瞭解到服務業的艱辛，總之，感觸甚多，由於本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我並時時教導我前進，更是讓我由忠的感激。
現在我在此向你解釋為什麼我要辭職：
1、我的家離工作地點有個1小時的路程，工作很不方便。
2、能力有限，無法勝任艱苦的麥當勞工作，不想影響麥當勞的工作熱情。
3、不明白為什麼經常加班和臨時更改本人的工作性質。
4、無法適應麥當勞的吃飯時間與工作強度。
5、考慮到自己底子薄，能力差，趁着自己尚有求學的光景，特申請辭職去學習。相信您們定能理解作為一名學生迫切希望迴歸校園求知的心，望能得到您們的批准。
再次感謝！
此致
敬禮！
辭職人：XXX
XX年XX月XX日
員工辭職申請書 篇3
尊敬的公司領導:
在貴公司業務如此繁忙的時候，我給您寫這份申請，提出辭職，實屬不該，但是由於家庭原因，經過深思熟慮之後我決定離開公司。我知道這樣會給公司帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。希望您在百忙之中能夠審閲我的申請，並批准!
非常感謝在這段時間裏公司對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。在這裏，特別感謝你們的關心和支持。將來無論什麼時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願在 年 月 日 正式離職。 請給與批准。
望領導批准我的申請，並請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。
祝xxx蓬勃發展。
此致
敬禮!
辭職人：XXX
20xx年xx月xx日
員工辭職申請書 篇4
尊敬的XX集團領導：
您好！
鑑於我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去在温州旅遊集散中心的現有工作，以迎接新的挑戰。在工作期間我得到了公司領導和同事們的大力支持和幫助，也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷，對此我表示誠摯的感謝，也同時對我的離去將給公司帶來的不便表示深深的歉意。在公司的這段工作經歷作為我邁入社會的第一次社會體驗將是我永生難忘的，感謝長運集團給了我這次工作的機會。同時希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。整理文章：
祝長運集團的事業蒸蒸日上再創輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
望上級早日批准我的申請！謝謝！
此致
敬禮
申請人：xxx
時間
員工辭職申請書 篇5
xx經理：
我帶着複雜的心情寫這封辭職信。因為您對我的能力的信任，使我得以加入公司，並且在短短的幾周時間獲得了很多的機遇和挑戰。經由這幾周在公司從事市場的工作，使我在美容行業領域學到了良多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感謝打動!
公司不管工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿足。但，由於某些個人的理由，我不得不向公司提出申請 ，並但願能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞台，感謝您給了我一個能與一羣精彩員工一起工作的機會，感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!
對於由此為公司造成的不便，我深感歉仄。但同時也但願公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮
申請人：xx
XX年6月1日
員工辭職申請書 篇6
尊敬的領導：
您好！
以往我在工作中的表現都是自己職場生涯的一部分，因此我很珍惜自己在公司工作的機會並不斷鞭策自己，但隨着時間的流逝導致部分問題也出現在自己的身上，對於工作中的不足讓我十分重視並努力將其改善，但有些難以解決的問題對自身工作的完成造成了很大的阻礙，在問題難以得到徹底解決之前還是應該先辭職離開比較好。
相對於公司的諸多員工來説我在工作能力方面是比較平庸的，所幸的是我能夠採取勤能補拙的方式來彌補自己在工作經驗方面的不足，而且我也有利用閒暇時間來強化對工作技巧的學習，即便是向同事請教也能夠學到不少實用的經驗，而我也一直秉承穩重的風格對待自身的工作，對我來説能夠在工作中有所成就才不會辜負領導對自己的期待，因此我在工作中對自己的定位十分準確並朝着設定好的目標而努力，但隨着工作經驗的積累導致以往不被重視的.問題逐漸擺在了面前。
導致辭職的主要原因在於租房與行程方面的問題，由於我目前租賃的房屋距離公司較遠的緣故導致每天需要在行程上花費大量的時間，甚至有時還會影響到自身的休息從而導致白天的工作狀態不佳，事實上我在租房之前也沒有考慮過自己會選擇距離住址如此遠的公司上班，雖然也有考慮過租賃離公司更近的房子卻面臨着資金不足的問題，畢竟在合同沒有到期的情況下貿然違約將會導致墊付的押金難以收回來，再加上我在理財方面做得很差的緣故以至於沒有太多積蓄。
可以説這次辭職對我來説無疑是個很大的教訓，由於一開始沒有重視租房離公司太遠的問題，以至於現在即便想要更換房屋也沒有充足的資金進行安排，而且路途的不便導致自己在休息以及安全問題上也得不到很好的保障，有時為了避免遲到還會乘坐計程車前往公司上班，但是長期這樣下去的話對自己的經濟方面會造成很大的壓力，所以經過考慮以後讓我意識到唯有辭職才能夠徹底改變目前的窘迫局面，找一份距離租房更近的工作或許能夠較好地解決眼前的問題。
對我來説這次辭職也是無奈之舉從而希望得到領導的理解，我會牢記以往在公司工作的經歷並用以指導自己的下一份工作，也希望領導能夠在我辭職離開以後能夠找到適合接替自己工作的人選，祝願領導在今後的工作中身體健康且能夠帶領公司取得更輝煌的成就。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
員工辭職申請書 篇7
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，有點突然，但實屬必然。
來到四季鮮也近一年半了，有過歡笑，有過收穫，也有過淚水和痛苦。本來，進入四季鮮就是一個美麗的偶然，當時考上本科的我本想在這裏領兩個月的薪水，籌夠回去海南的路費，然後大請一餐就滿足了！來到這裏感覺真的能學到許多許多，所以連合同都沒有籤的我能一直工作至今！然而本人至今還沒有確定好自己是屬於哪一行業，所以現在開始要去追尋了。
現在四季鮮已經是國家扶貧龍頭企業了，實力又上一台階了，人力資源也相對充裕；試驗證明鄙人這個生產部主管也是不夠稱職的，公司可以很快就能招一位專業人士任職，把四季鮮的生產質量方面實實在在地搞上去！
現在我手頭上的項目也基本上搞好了，綠色食品荔枝續展、綠色食品龍眼乾申報、gap、qs等等，都已經明朗了，我想我這方面的任務基本上完成了，也可以安心地去了……
在此，希望領導批准本人的辭職申請！
此際，感謝三位蔡老闆的信任與厚愛，在四季鮮的日子裏您們給予了我足夠的發展空間，讓我成長與自信了許多，也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠，我會記住你們的！我愛你們！
離開四季鮮，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的諄諄教誨，捨不得同事之間的那片赤誠和友善。
祝願“四季鮮，日日鮮，時時鮮，鮮四季！”
申請人：xxx
員工辭職申請書 篇8
尊敬的領導：
您好！
很遺憾向您辭職，之所以在這個時候選擇離開，是因為自已想在專業上再提高一下，自已已經報名了自考本科。今後學成歸來，如有機會我還是願意為公司服務，還請諒解。在公司我最需要感謝的就是經理您了，這麼多年對我的栽培，我很感激，也很捨不得大家。
崗位職責：
①根據項目的功能要求和空間條件確定設計的主導方向；
②根據業主的使用要求對項目進行準確的功能定位；
③能夠完成平面功能分區、交通組織、景觀和陳設佈置圖；
④能夠運用多種媒體全面地表達設計意圖；
⑤能夠完成施工圖的繪製與審核；
⑥能夠根據審核中出現的問題提出合理的修改方案；
⑦能夠完成施工現場的設計技術指導；
⑧能夠根據設計變更完成施工項目的竣工驗收。
希望對公司選擇交接人員有所幫助，謝謝。
辭職人：xx
20xx年x月x日
