因常加班辭職，職工離職能否獲賠？

因常加班辭職，職工離職能否獲賠？有一朋友，大學畢業後進入某藥廠工作，與廠裏簽訂了兩年的勞動合同。藥廠在其發放的《員工手冊》中規定，員工實行每週6天工作制，工作時間為上午8：00至12：00，下午13：00至17：00。合同到期後，朋友離開製藥廠，他同時要求公司支付工作兩年期間的'週六加班工資近6萬元，公司認為自己僅僅在《員工手冊》上規定了週六工作，事實上廠裏並非每週六都安排員工工作，且即使安排週六加班，加班工資都已在平時的工資中支付，不同意支付。