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公司員工月度工作總結範文

總結 閲讀(2.38W)

總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。那麼我們該怎麼去寫總結呢?以下是小編精心整理的公司員工月度工作總結範文,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工月度工作總結範文

公司員工月度工作總結範文1

時光匆匆我在保育戰線上已經工作了多個年頭,在這段時間裏有歡樂也有汗水,有工作上的困惑也有各方面的進步。這裏,我也該整理一下我的思緒,總結過去了的工作經驗,以便更好地提高自己的各項工作水平。我主要是配合老師的教育工作,努力完成自己分管的保教任務,以下是我二月工作總結:

一、不斷學習,總結經驗,做好自己的保教工作

社會在發展,對保育員教師不斷提出新的要求,這就要求我們不斷學習,不斷進步,才能當一名合格的保育員教師。在工作中,我以園部下達的任務及本班的教育為中心,努力坐到和各位老師和諧相處,學習他們的長處和經驗,不斷提高自己的教育和保育水平,平時遇到園部和班級有什麼額外任務,只要自己力所能及,會和本班老師一起加班加點,及時完成下達的各項工作任務。

二、關心孩子,熱心工作

“愛”是無私的,也是做好一位保育員的前提,我是用心詮釋着“愛”,使我在工作中有了高尚的職業道德和強烈的責任心,也會像母親一樣,對待關心每一個孩子,使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作,我認為:自己所從事的職業,只有熱愛了,才會去追求,才會不斷進取,才會得到家長和孩子的信任。

三、手腳勤快、經常反思

雖然我是保育員崗位上的新手,但是我深知勤能補拙,平時除了向有經驗的同事請教外,有時也在家看點有關業務知識方面的書籍,慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗户、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,“為什麼要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以後的工作中,更好改進,不斷進步。

四、密切聯繫,增進家園互動

在家園共建方面,我們知道要搞好班級工作,一定要家長的配合。平時,我能熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,瞭解一下幼兒在家的表現或關心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常温暖。我通過各種方式及時向家長反映幼兒在園生活、學習情況,認真聽取家長建議。讓家長正確瞭解幼兒保育方面的內容,瞭解孩子的一日生活,並向家長提供一些正確的保育方式信息,一起探討一些現實中的棘手問題,建立了和諧信任的家園關係。

時間在幼兒的成長中過去了,對於我個人,要學習的東西、知識還有很多,無論是教育還是保育,都是我學習的目標。要把好的方面堅持住,不夠的地方像別人學習,把別人身上的精華吸取過來,使自己成為德育、教育、保育都優秀的教師。

公司員工月度工作總結範文2

二月份,銷售公司依據20-年公司安全工作思路及工作重點,圍繞“兩個確認制度的學習和應用,煤氣整治,吊裝作業專項治理”三項重點展開安全工作,具體內容包括:

一、員工的安全知識培訓及考試

二月份通過以考代培的方式共組織安全知識考試-次,共參加考試-人次。考試內容包括:兩個確認制度、煤氣相關知識、吊裝作業安全管理規定,公司20-年安全工作思路及重點。目前為止員工安全知識考試試卷已經增加到-套,每次考試都是以隨機的方式選擇試卷,同時對考試不合格人員進行嚴肅考核,二月份共考核-人次,共計-元。

二、認真開展“一對一,宣幫教”活動

為確保每一名員工都能熟練掌握和應用相關安全知識,提高對各項安全管理規定的認識,我們積極落實公司“一對一,宣幫教”活動,由-位庫房主任對全體保管員進行一對一,面對面的幫教,並要求車間主任和班長利用班前、班後會或班中空閒時間抽測員工安全知識,二月份共抽測安全知識-人次。絕大多數員工對安全應知應會的內容掌握比較熟練,達到了安全知識的全面覆蓋掌握。

三、安全會議及安全活動的組織

二月份共組織安全會議-次,組織反事故演練活動-次。每週周-組織召開安全會,除白班當班人員外,要求-點班、-點班全部到場參加,會議主要強調公司安全生產各項規章制度,傳達公司最新安全工作動態,強調勞動紀律及保管員安全操作規程等。為了提高銷售公司庫房保管員隊伍的.事故應急處理能力,於二月-日在二級庫組織了一次“反車輛傷害事故演練”,共有包括庫房主任在內的-人蔘加,本次演練組織到位,分工明確,報告程序符合要求,應急救援人員反應迅速,總體來講,此次演練過程緊張有序,有條不紊,收到了預期效果。

四、外來人員的管理

外圍單位人員管理一直是銷售公司安全管理的一項重點內容,主要包括:板車倒運安全管理、外銷車輛及司乘人員管理,吊車作業的安全管理,裝卸工的安全管理。

1、板車倒運安全管理。目前型鋼庫存很大,為保證車間內正常生產入庫,我們加大了板車倒運量,為了確保板車倒運過程安全無事故。

2、外銷車輛及司乘人員管理。為保證外銷車輛進廠裝運貨物過程安全無事故,我們對外銷車輛及司乘人員制定了詳細的安全管理措施:

(1)司乘人員進廠裝運貨物及辦理出庫手續的過程中必須佩帶鋼化安全帽,穿好反光馬夾,必須行走安全通道,不得隨意穿行車間。

(2)車輛到達指定裝車地點後司機不得在駕駛室停留,需下車站在指定安全區域。

(3)所有外銷車輛不得隨意停放,需停放在指定停車位置。

3、吊車作業安全管理。由於目前型鋼庫存很大,二月份吊車作業量也隨之加大,作業範圍很廣,最多的時候外庫及-跨地區同時-部吊車同時作業,為保證吊車作業過程安全無事故,我們對吊車作業進行了嚴格的規定。

4、裝卸工隊伍的安全管理。本着“誰發包,誰主管”的原則,從20-年-月份開始,銷售公司將裝卸工納入班組標準化管理,要求裝卸工和保管員一樣參加班前,班後會,學習安全知識,組織裝卸工培訓“天車、吊車指揮標準化指令”等,較以前相比裝卸工的安全知識水平和安技素質已經有了較大提高。

五、班組安全管理標準化建設

為加強管理,提高銷售公司班組安全標準化水平,我們積極學習其他單位優秀車間班組的安全管理經驗,嚴格遵守公司制定的九項班組安全管理標準,要求銷售公司庫房各班組嚴格執行上下班簽到制度、班前班後會制度,人員互保制度等,工作中認真遵守兩個確認制度及保管員操作規程。實現了全月安全生產零事故的既定目標。

六、下月工作重點。

1、確定三月份銷售公司安全工作目標為全月安全事故為零。

2、繼續加強安全知識,安全相關規章制度的培訓,學習和考試。

3、繼續加強外委單位及外來人員管理。

4、嚴格執行安全管理標準,提升銷售公司庫房安全管理標準化水平。

5、繼續加強車間主任與員工之間的“一對一,宣幫教”,努力提高庫房保管員的安全意識和安技素質。