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員工轉正申請書精選15篇

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在法律不斷完善的社會中,很多事項都需要使用申請書,申請書可以使我們的願望和請求得到合理表達。相信許多人會覺得申請書很難寫吧,以下是小編收集整理的員工轉正申請書,歡迎大家分享。

員工轉正申請書精選15篇

員工轉正申請書1

尊敬的領導:

您好!

我叫x,於x年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任x一職,負責x工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

我自x年x月工作以來,一直從事x工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

如果説剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨着時間的推移,我對公司也有了更為深刻的瞭解。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。

在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在一年的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。x公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

  申請人:x

  20x年x月x日

員工轉正申請書2

尊敬的公司領導:

您好!

我叫xxx,於20xx年1月9日進入公司,根據公司的需要,目前擔任xxx一職,負責企業車工工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步。

我自1年9月工作以來,一直從事xxx車工xxx工作,因此,我對公司這個崗位的工作可以説駕輕就熟,並且我在很短的時間內熟悉了公司、以及有關工作的基本情況,馬上進入工作。現將工作情況簡要總結如下:

在本部門的工作中,我勤奮工作,獲得了本部門領導和同事的認同。當然,在工作中我也出現了一些小的差錯和問題,部門領導也及時給我指出,促進了我工作的成熟性。

如果説剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司,對公司的認識僅僅是皮毛的話,那麼隨着時間的推移,我對公司也有了更為深刻的瞭解。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣,一個好的司機會讓新車的磨合期縮短,並且會很好的保護好新車,讓它發揮出最好的性能。

在公司的領導下,我會更加嚴格要求自己,在作好本職工作的同時,積極團結同事,搞好大家之間的關係。在工作中,要不斷的學習與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作,成為優秀的聞天人中的一份子,不辜負領導對我的期望。

總之,在這期間的工作中,我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的,有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xxxx公司給了我這樣一個發揮的舞台,我就要珍惜這次機會,為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書3

尊敬的領導:

我於20xx年x月3日成為公司的試用員工。這是我的第一份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。自入公司,至此已三個月有餘。初,常惶惶不安;蓋因初入社會,壓力較大。但正惟此,一來有足夠空間激發自身潛力,二來上下和睦,了無成見;經領導傾力扶持,現已對工作有了一定程度的瞭解。今基於以下幾條原因,申請轉正,望領導批准:

1、經過三個多月的自身努力和各位同事領導的幫助,現對工作有較強的處理能力。希望能早日得到大家的認同。

2、本人各方面能力尚需提升之處還很多,為發展自身能力,也為了更好提高工作能力,需制定個人發展的近期及長遠目標,而在工作位置不安定的前提下,此事無從着手。

3、希望領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

XXX

20xx年XX月XX日

員工轉正申請書4

尊敬的領導:

您好!

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作轉正申請,也很榮幸地能夠成為貴司的一員。

我從入職至今已快三個月了,這幾個月裏,在領導和同事的幫助下,我對工作流程瞭解許多,後來又經過培訓,又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度

1、以情服務、用心做事

工作中我對來訪的客人以禮相待,保持着熱情,耐心地幫助他們,對他們提出的問題自己不能回答時,我向領班、老隊員請教後,給予解答。工作中時刻想着自己代表的是公司,對處理違規違紀的事情都是做到‘禮先到’,不擺架子,耐心地和他們溝通,於他們談心,避免和他們矛盾,影響公司形象。

2、遵守制度、敢抓敢管

公司施工期間,我按制度、按程序對工人進行管理,每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,以免可疑人員進入、公司財物被盜。對於那些安全措施不到位的,比如:進入施工區域沒戴安全帽。高空作業沒系安全帶。動火時沒有滅火設施等之類的現象,我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,把各項安全措施落實到位,以確保施工期間零事故。

3、任勞任怨、孜孜不倦

對領導的安排是完全的服從,並不折不扣的執行。以堅持到‘最後一分鐘’的心態去工作,一如既往地做好每天的職責。生活中我也常常關心同事,經常於他們談心、交流,他們不開心時,我就會去開導他們,給他們講笑話,逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。

工作中我也有很多不足處,但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,以同事為榜樣去提醒自己,爭取能做一名合格的金源人,能在世紀金源這個大舞台上展示自己,能為世紀金源的輝煌奉獻自己的一份力量。

希望領導能批准我的工作轉正申請!

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

員工轉正申請書5

尊敬的領導:

您好!

轉眼間,我進入公司已經三個多月。這期間我因外出培訓學習,主動將一個月的試用期延長為三個月。這使我更加全面、多角度的熟悉公司和工廠,也使公司能夠對我個人能力、處事態度、專業技能和素養有全方位的考察和了解。現在我認為自己已經接受了公司的管理制度和模式,適合並擅長現在的工作崗位,特提出轉正申請。

首先,一個半月的基層鍛鍊使我具備了一定的羣眾基礎,也較全面的熟悉了產品的生產工藝,檢測和流通過程。雖然我的工作崗位僅是調研員,但我依然認為,熟悉產品的加工工藝是做好工作的首要任務。為了知道生產加工的具體工序,我懇切向各個環節的老職工老技術員請教關鍵點,這些都加速了我對工廠管理運作和產品商品化認識。

其次,公司務實、進取、充滿競爭力的大環境,為我們青年人創造了充分發揮自我價值的平台。尤其是董事長親自來工廠整改後,整個廠裏有了清晰的層級關係和責任歸屬,廠裏的制度逐漸走上規範化和標準化的軌道,工作的落實制度和執行力度也有了長足進步,這都是大家能夠深切感受、喜聞樂見並願意長期發展的主要動力。廠長和經理都是樸素、務實、管理經驗豐富和專業技能熟練,能夠知人善任的開明領導。在他們身上,我看到了一輩輩人為公司奮鬥和奉獻的身影,看到了嚴格管理,過硬技術,公平決斷的操控體系,而凝結在其中的是整個公司自上而下形成的無形的踏實進去,勇於開拓的向心力,又有那個青年人不願意在這樣的環境中提升自我的同時推動公司的發展呢?

培訓學習加速了我從理論向專業的轉型升級,加之我之前的實踐操作經驗,我認為我具備了產品調研方向的較高專業技能,能夠在自己的工作崗位上充分發揮自己的專長,並帶領自己的同事不斷髮現解決工作中的難關取得一定進步。而且,我認為圓滿高效的完成一項任務,不是一個能力強大的人單獨勝任的結果,而應依賴於整個團隊的共同努力。

最後,打造高素質高業務水平的團隊,強化大家的凝聚力和責任心是我們科室已初步形成並逐漸完善的主要管理核心,以後我們科室將本着高標準、高要求、互相監督學習的激勵方式,促使大家逐漸養成良好的工作作風和做事習慣。以“每個士兵都可以成為將軍”的管理心理來喚醒團隊人員不斷提高自我要求、科室管理和業務水平的意識,進而推動新化驗室高標準、規範化的管理進程。

  某某

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書6

尊敬的領導:

光陰似箭,日月如梭,轉眼就要步入豐收的季節,在此我感謝南郊供排水公司給我一個好的歸宿。

這是我的第一份工作,這一年多來,我學到了很多,感悟很多,讓我覺得一份好工作就是:

1、有足夠的空間激發自己的潛能,提高自己的專業水平。

2、上下和睦,了無成見,領導的大力扶持。

3、好的工作環境,能讓人舒心的工作。

現已對工作有了進一步的瞭解,也能基本的掌握自己的本職工作,但還有許多的方面需要提高,為發展自身能力,也為更好的提高工作能力。對此本人制定了個人發展的近期及長遠計劃,但在工作位置不確定的前提下,此事無從着手。基於以上原因,本人提出申請。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  申請日期:20xx年xx月xx日

員工轉正申請書7

尊敬的領導:

本人於20xx年x月x日成為公司的試用員工,到今天試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。美術設計是我在大學四年的主攻方向,並且在校內各種比賽中取得了較好的成績。以我的基礎,公司的美工工作能夠出色的完成。崗位兩個月的公司工作使我懂得了許多,並且各部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這3個月,我現在已經能夠獨立完成公司交代的各項工作,如各種圖片處理、廣告設計等,從整體上把握美工的工作性質,並且配合技術部編程人員完成公司網站改版工作。當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作,這3個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

員工轉正申請書8

尊敬的領導:

進入XXX大家庭已經三個多月了,通過公司精心組織的新員工培訓,我充分了解公司的企業文化、公司產品、公司全國市場現狀以及公司的全國市場。我參加的新員工啟點隊注重團隊配合,最終獲得了優秀團隊。

我的工作職責與工作內容包括以下幾個方面:

1、依據出納給的銀行回單,編制收款記帳憑證,做好應收款的相關核對工作。

2、廣告、版權收入:挑出當月所有開票中屬於廣告、版權收入的發票,開票當月做遞延收益,確認收入時衝遞延收益,根據帳務中心提供的報表完成收入的確認。

3、拓展收入:根據帳務中心提供的報表完成收入的確認,提前開票需調整。

4、銀行對帳單餘額調節表編制、國外版權費備案、外匯付款、核銷、非居民企業相關税費代扣代繳等等。

我很快適應了新的工作,處理日常財務工作得心應手,我能嚴格按財務規定核算公司的收入情況,積極配合上級領導的各項工作,比如整理打印20xx年地税審報資料,加班配合審計查找以前年度股東變更資料。我在6月份完成公司股權變更信息工商公示以及20xx年企業工商年度報告。

作為一名會計人員,我會本着創新、執着、務實、團結的精神,挖掘自已更大的潛能,為公司的發展儘自已的一份力量。

總之,工作上雖有不足,但在公司領導及同事的支持和幫助下,不斷提高、成長。對於接下來的工作充滿信心!在此提出轉正申請,希望自己能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

員工轉正申請書9

尊敬的領導:

我於20xx年xx月xx日成為公司的試用員工。作為應屆畢業生,鑑於我們實踐經驗等方面的不足,試用期初定為六個月。後來公司為更好地調動新員工的勞動積極性。更改了有關新員工轉正的各項規定。其極大地鼓舞了我對工作的熱情。在過去的兩個月裏,我虛心向學。努力掌握各項專業技能。在認真閲讀各轉正要求下。及師傅和部長助理的鼓勵下,現提出轉正申請。

作為一個剛到公司的新員工,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從新人到職員的轉變。

回想兩個月前我還只算是一個紙上談兵的門外漢。在綜合部的派分下我成了機油泵部的一份子。初進車間,看到裏面先進且規模的設備和整齊流暢的生產線,我由衷的高興。我更下定決心學好掌握各項專業技能。實現自己的人生理想。但後來知道我們機油泵部是整個公司最差的部門。我的同學有的是水泵部的。而他們是的。在飯後茶餘聽見他們有意無心的嘲諷。雖然是玩笑。但這也是事實。作為機油泵部的一份子,心裏難免一絲絲的不是滋味。但是我是一個不安於現狀的人。生於憂患,死於安樂。年輕的我們更需要磨練。更需要挫折。暫時的窘境只會讓以後的我更加的有韌性。也才真真是我們實現理想實現價值的所在地。我會認真做好自己的本職。

在這兩個月工作實習中,我一直嚴格要求自己,從拙手拙腳到開始自己嘗試調試機牀,不懂的問題虛心向師傅學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,我還很多不懂和需要學習的地方,初入職場,也難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和我的師傅對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

此致

敬禮!

xxx

20xx年xx月xx日

員工轉正申請書10

尊敬的領導:

您好!

工作。本人做事具有較強的責任心和進取心,對人熱情,熱愛現從事的人事工作。從我參加工作到現在,已有將近七個年頭,因此,在之前的工作中,鍛鍊了我不懼怕困難與團隊合作的精神。但來到xxxxx中的一份子,不辜負領導對我的期望。謝謝公司領導給了我這樣一個發揮的舞台,我也會珍惜這次機會,為我部門的工作全身心投入,為公司的發展盡我的綿薄之力。在此我提出轉正申請,希望自己能夠成為公司正式員工的一員,懇請領導予以批准。

此致

敬禮!

  申請人:

  20xx月xx日

員工轉正申請書11

尊敬的領導:

員工轉正申請書的寫法與格式是什麼?請參考以下這篇範文。

自工作以來,在單位領導的精心培育和領導下,通過自身的不斷努力,無論是思想上、學習上還是工作上,都取得了長足的發展和巨大的收穫。

工作上,本人自工作以來,嚴格要求自己,刻苦鑽研業務。憑着這樣一種堅定的信念,我於XX年9月走上了XX的管理崗位,主要負責XX業務建設工作。在這一年的工作期間,我能夠積極對待工作,積極主動針對XX其他工作能夠提出個人建議,促進XX建設和培訓工作。

學習上,自從參加工作以來,我從沒有放棄學習理論知識和業務知識,將理論和工作相結合,這就是我應該努力突破的地方。同時,也不能放棄對新知識和新觀念的.學習。中國民航正處在大發展時期,空管為了適應其發展,也必將有很多路要探索。這就要求我們新一代XX員和管理人員要不斷提高自身素質,以適應各種需求。

思想上,對於自己的要求也不敢放鬆過。如果思想上不能保持先進性,就很難從點滴上做到為單位,為XX服務。而且,安全需要的就是細心再細心,認真又認真的工作作風。所以,我將更加激勵自己,因為我熱愛這項工作。同時,積極要求自己能夠儘早的加入中國共產黨組織,時時刻刻向身邊優秀的黨員學習,向組織靠攏,用黨員的標準要求自己。

申請人:XXX

XXXX年XX月XX日

員工轉正申請書12

自xx年xx月進入均壕物業以來已近xx個月了,在這近xx個月的工作和學習中,我深深體會到了實踐經驗與理論知識的巨大差異,所謂“從實踐中來,到實踐中去”。而我卻從“空中樓閣”直接跳到“地面”上成為一個物業維修者,面對的挑戰可想而知。尤其是面對我剛從學校裏出來,對自己的電工維修的,我更加明白了自己的斤兩,知道自己只有付出更多的汗水與辛勞,才能做好本職工作,不辜負領導的期望。所幸的是,單位領導們尤其是我的兩位經理給了我足夠的寬容和耐心,加上同事們毫無保留的“授業解惑”,無論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛鍊和提高,取得了長足的發展和巨大的收穫。

工作近xx個月,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。首先需要改正的就是尚顯浮躁的心態,有時候做事只求速度而忽略了質量,有時在做一件事的時候忽略了其他事情與此事的關係,造成前後矛盾,如果不是同事們及時為我指正,恐怕到現在我也不自知而無法提高自己,因此我經常是帶着一種感恩的心態在工作;其次就是業務不夠熟練。

總結近xx個多月來的工作:忙碌伴隨着充實,汗水伴隨着收穫。我滿懷信心地期待着能繼續做好以後的工作,我希望領導能給我一個轉正的機會。

雖然近xx個月時間不算長,但我已經深深被均壕物業氛圍所吸引。領導注重人性化管理,工作環境寬鬆,在這樣的氛圍中,可以極大地激發我的自身潛力,使我以更積極的心態投入到每天的工作中。

基於以上所述,我申請轉正,希望早日得到領導的認同,以便更積極深入地開展工作。

申請人:xxx

xx年xx月xx日

員工轉正申請書13

尊敬的人事部:

我於20xx年8月5日進入貴公司,根據貴的需要,目前擔任設計師一職,負責室內設計的工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和同事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,注重自身發展和進步,平時利用下班時間通過培訓學習,來提高自己的綜合素質,目前正自學XX課程,計劃報考XX,以期將來能學以致用,同XX共同發展、進步。

三個多月來,我在XX、XX和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點和不足:一、思想上個人主義較強,隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到謙虛謹慎,尊重服從;二、有時候辦事不夠幹練,言行舉止沒注重約束自己;三、工作主動性發揮的還是不夠,對工作的預見性和創造性不夠,離領導的要求還有一定的距離;四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向其他領導、同事學習,我相信憑着自己高度的責任心和自信心,一定能夠改正這些缺點,爭取在各方面取得更大的進步。

根據規章制度,即可被錄用成為正式員工。因此,我特向XX申請:希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價,使我按期轉為正式員工,並根據公司的薪金福利情況,從20xx年11月起,轉正工資調整為4000元/月。

來到這裏工作,我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了XX的美好明天要靠大家的努力去創造,相信在全體員工的共同努力下,公司的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批准轉正。

此致

敬禮

  申請人:

  申請期:xx年x月x日

員工轉正申請書14

尊敬的領導:

我於20xx年x月x日成為公司的試用員工,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎麼與人共處,該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

在實習期間,我在造價員崗位學習工作了一段時間,在部門領導和同事的耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了工作的操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真學習土建預算手算技巧和廣聯達軟件的操作,及時做好領導佈置的每一項任務;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

這是我的第一份工作,工作期間我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

  申請人:

員工轉正申請書15

尊敬的人力資源主管:

我於20xx年3月25日成為公司的試用員工,根據公司的需要,目前擔任採購專員一職,負責成本部採購管理中的相關工作。到今日3個月試用期臨近結束,遵照公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

我的主要工作能夠總結如下:

第一、收集整理供應商資料,為其建立數據庫,並分門別類逐步細化。在供應商普遍生產多種產品的基礎上,只看他的宣傳資料就能確定出主打產品,按要求歸類,製作出具有各種衡量標準的表格並細化登記,要耗費必須的時間和精力,採購人員要給與必須的重視。

第二、公文寫作等文字方面的工作:正式啟動採購管理程序前,書寫申請或請示上報主管領導;和其他部門有工作聯繫時,製作工作聯繫單;建立接收和發放文件登記表,及時對流入流出本部門的文件或相關通知作詳細記錄;跟隨部門經理進行工地、材料供方實地考察,切實做好考察報告;參加我部門有關會議,會後整理出會議紀要,做好留痕工作。以後開展招標採購工作,繼續按部門經理安排參與相關程序,努力做好文字方面的工作。

第三、承擔了成本部公司體系ISO文件的全程翻制。因為成本部相關的貫標文件牽涉到兩個或多個部門之間接口的工作,難以短時間將其按上級公司要求做好,所以,只能一遍遍的仔細閲讀,一次次的揣摩修改,再逐段逐字的檢查,之後繼續完善其資料和格式,儘自我最大努力把它做好。

第四、參加了公司組織的內審員培訓。由於正常上班時間忙於學習貫標文件,按要求做上述所列舉的業務工作。我主要利用業餘時間認真做了內審員測試題。

第五、部門經理和主管領導交辦的其他工作。認真學習貫標文件,留意核對部門經理所做的工作是否貼合公司體系ISO文件要求,如果和文件要求有偏差,及時提醒他,以免出現錯誤。如果我部門經理工作繁忙,遵照要求寫出本部門的周工作動態和計劃。

在本部門的工作中,我一向嚴格要求自我,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自我,期望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,我還有很多事情做的不夠完善,比如公文寫作、採購業務方面工作、建築知識理解深度、事情輕重緩急定位等等。但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時研究得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感激x總、y經理、xx哥對我的指引和幫忙,感激他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

為了實現自我立足城市、穩步發展、孝敬父母、幫弟輔妹的願望。也為了在公司中作出更大的貢獻。除了做好自我的本職工作外,我要給自我提出更高的要求。做一份長遠的職業規劃,把經過職業經理人考試納入其中,考取建築類中級職稱,拿到建築造價師證囊括其中,近期要做的是參加自學考試爭取兩年半獲得建築類本科文憑。注重全面發展,提高自身素質,儘快報輔導班學習二胡、嗩吶、葫蘆絲演奏,加強練習,提高自我唱歌、溜冰、滑旱冰、打籃球、打羽毛球的技術。雖然每一天挺辛苦,有些勞累,有時沒顧上摘掉眼鏡就進入了夢鄉,時常夢到身在農村年過半百父母的兩鬢白髮,期望的眼神;天真可愛、打鬧玩耍的侄子和外甥。我就能克服種。種困難、幹勁十足!

在此我提出轉正申請,期望自我能成為公司的正式員工,懇請領導予以批准。