●簡歷最好這樣寫
1.言簡意賅的簡歷最受歡迎。簡歷簡歷，關鍵在於一個“簡”字，要達到的最佳效果就是讓用人單位在30秒內瞭解你的基本信息，決定是否繼續看這份簡歷。因此,在寫簡歷時，力求用最簡潔的方式直截了當把自己的基本信息、教育背景、工作實踐、獲獎情況及必要的技能水平等內容展現出來。來青海招聘的山東方明化工股份有限公司付經理説：“這些基本內容在一兩張紙內完全可以輕鬆解決，不管怎樣性急的招聘人員都不會嫌煩。”
2.突出重點，吸引眼球。簡歷的真正作用不在於告訴用人單位“我是什麼樣的人”，而在於告訴用人單位“我就是你想錄用的人”，這才叫有的放矢。“比如有些公司很看重求職者的專業、學歷和工作經驗，所以這些方面應該醒目一點。我們最不願看到的簡歷就是厚厚一本，翻半天找不出重點。”青海貝正實業有限公司馬主任説。
3.要善於用事實説話。現在有不少求職者在寫求職簡歷時存在一種通病，就是寫得比較空泛籠統。作自我評價時都説“積極上進、嚴守紀律、成績優秀”等等，如此這般，無具體事例，很難令用人單位信服。因此，在寫求職簡歷時，要善於讓事實説話，比如在以前的工作經歷中為公司創造了多大的效益和價值之類，用充分的事實征服用人單位，取信於用人單位。
●簡歷最好不要這樣寫
1.一份簡歷打天下。現在有不少求職者進入了一個誤區，以為精心準備一份簡歷就可以打遍天下無敵手。其實，這種做法不可取。青海民族大學就業指導中心的樑老師介紹：“對於不同的企業、不同的職位、不同的要求，求職者應當事先進行必要的分析，有針對性地設計準備簡歷。盲目將一份標準版本大量拷貝，效果會大打折扣。”根據企業和職位的要求，巧妙突出自己的優勢，給人留下鮮明深刻的印象，這方面是整份簡歷的點睛之筆，也是最能表現個性的地方，應當不落俗套，有説服力，而又合乎情理。
2.對附帶的`照片不重視。簡歷中附帶的照片也是特別容易出問題的部分，照片是招聘單位對你的第一印象，應該放一張衣着得體、樂觀陽光、清晰的照片，最好是正規的證件照。
3.給簡歷“注水”。對招聘者來説，求職者的人品永遠是第一位的。誠實記錄和描述，能夠使閲讀者首先對你產生信任感。青海大學就業指導中心的劉老師説：“企業閲歷豐富的人事經理，對簡歷有敏鋭的分析能力，只要仔細閲讀分析，鑑別履歷的真實性並不難，遮遮掩掩或誇大其詞終究會有破綻，何況還有面試的考驗。所以與其費盡心機，不如老老實實，只要有真才實學，總會有屬於自己的機會。”千萬別讓“注水”的簡歷“打濕”了自家的前程。除此之外，寫簡歷還要注意頁面整潔、美觀、有條理，千萬不要出現錯別字、語法錯誤、用詞不當等情況。
