在快速变化和不断变革的今天,很多场合都离不了岗位职责,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编整理的室内设计师岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
室内设计师岗位职责1
资深策划岗位职责:
1、根据项目要求,进行项目品牌策划以及品牌传播方案的创意撰写;
2、负责品牌项目的策划与实施,根据项目方案进行项目沟通与具体工作推进;
3、根据项目不同项目需求进行差别性文案的撰写;
4、协助策划总监完成资料收集、整理分析及校稿等工作。
任职资格:
1、中文、广告传播、市场营销、策划、新闻、公关等相关专业专科以上学历。
2、良好的策划及实施能力,思维灵活、逻辑清晰。
3、具有独立思考和分析能力,对问题有独到的见解,有深厚的文字功底和文案撰写能力。
4、熟悉品牌建设项目沟通,品牌的分析、定位、品牌核心价值体系建设、品牌形象塑造(CI/VI)、品牌诉求、品牌推广等策略性工作与流程;
5、从事品牌策划2年以上工作经验,有品牌策划、营销策划、广告策划等工作经历,曾任职于咨询策划公司、品牌设计公司、广告公司的相同职位。
6、有全案策划、品牌整合推广及策略执行能力,有较为成熟的案例作品。
7、熟练掌握应用如word、Excel、PPT等图文办公软件。
室内设计师岗位职责2
职责
1、参与工程项目的设计管理,参与制定项目计划;
2、参与或独立完成部份项目平面规划、方案设计、提案制作、施工图制作;
3、设计监督,参与项目的用料确认和现场调整后续执行;
4、负责工程图纸资料的整理、归档工作;
5、参与与绘图相关的其它工作。
任职资格
1、大专及以上学历,建筑设计、美术设计类相关专业优先;
2、具有一定的审美观热爱室内设计工作,能进行方案设计工作,到现场进行设计施工协调。;
3、熟练3D效果图软件和CAD绘图软件及办公室操作应用软件;
4、能独立完成各种平面、立面、剖面及节点大样图纸,具有独立工作能力和团队合作精神,能吃苦耐劳。
5、熟悉装饰工程施工现场工艺流程,有良好的施工指导、监控能力。为人正直、热情、有创造力,责任心强,注重团队合作。
6、具有商业、餐饮、酒店等公装类设计及施工图工作,持上海市户口和有驾驶经验的优先。
室内设计师岗位职责3
1、根据公司业务发展及客户资源完成个人业绩指标;
2、协助设计部经理的工作,并认真执行设计部经理安排的工作;
3、向市场部人员准确、详细的.了解客户信息及需求,以利于谈单;
4、按照公司制度,接待客户,为客户提供专业的设计服务,包括方案的设计、量房、工程预算、价格谈判、合同促签,施工图设计、设计技术交底、签单后期跟进服务;
5、积极配合市场部的工作,向市场部人员反馈客户的跟进情况;
6、定期向设计部经理汇报自己的工作及做相关工作计划;
7、积极配合各部门的工作,使各部门的工作得到顺利的开展;
8、完成上级交代的其它事宜。
室内设计师岗位职责4
一、岗位职责
1、根据学校理念文化定位,完成对学校室内空间文化的方案设计。
2、完成与效果图制作、施工图深化组及工程现场的工作对接。
二、岗位要求
1、对学校文化设计行业感兴趣,大专学历以上,岗位工作一年以上。
2、有良好的方案设计、创意设计、沟通交流能力及团队精神。
3、有良好的手绘能力,能熟练使用CAD、草图大师等软件。
任职资格:
1、艺术设计相关专业大专,具有良好的美术功底。
2、一年以上高端商业空间设计经验(包括奢侈品专卖店、展厅、展台、购物中心等);
3、具备独立设计理念,思维开阔,具有丰富空间想象力及创新能力,能完成整套设计方案,独立效果图和施工图绘制;
3、沟通能力强,良好的语言表达能力,善于把握客户意图,能快速领会方案的设计主题并快速表现;
4、熟练运用CAD、Photoshop、3dmax等设计制图软件和办公PPT软件;
(1)负责和客户沟通设计方案、做造价预算、促成签单以完成公司下达的业绩任务;
(2)负责为客户量房,平面图、效果图及整套施工图的绘制工作,维护和客户之间关系;
(3)熟练使用PPT等办公软件,阐述设计理念与设计方案;
(4)团结部门同事,维护好与公司其他部门的关系;
(5)完成部门经理及公司领导交办的其他相关性工作。
任职资格:
(1)年龄25—40岁;
(2)室内设计等相关专业院校毕业;
(3)1年以上设计师工作经验,独立完成设计项目;
(4)具备良好的沟通能力,学习能力强,热爱设计工作,富有创新精神,吃苦耐劳;
(5)沟通表达力强。
1、良好的沟通能力及心态。
2、店铺整体设计,制作施工图、效果图、下单图。
3、熟练使用等设计软件。
4、有服装服饰类店面空间设计经验者优先。
5、有道具厂工作经验者优先。
室内设计师岗位职责5
职责:
1、负责角色与各类动作的设计与制作;
2、负责角色的骨骼蒙皮绑定,熟悉运动规律,会调动作和表情制作;
3、配合unity3D工程师进行动画特效的制作;
4、负责设计制作出流畅的角色动作。
任职要求:
1、大专及以上学历,动漫制作、艺术设计等相关专业,2年以上相关工作经验;
2、熟练运用3DMax等软件操作技能;
3、对于人物、动物的肢体动作、运动节奏有较强的理解能力;
4、能设计制作出流畅的角色动作,有良好的动作设计概念;
5、具备良好的沟通合作技巧、较强的责任心及团队合作意识,具备良好的学习心态;
6、有Q版动画制作优先考虑。
室内设计师岗位职责6
1、从构思、绘图到三维制模等,提供完整的设计方案,包括物理环境规划、室内空间分隔莫饰齐金设计,室内用品及成套设施配置等;
2、通过室内设计,体现出空间感、实用性、优越性,凸显其人性化;
3、能体现自己的创意想法,并与装修人员达成观念上的协调一致;
4、协调解决装饰过程中的各种技术问题;
5、进行室内装饰的成本核算和资源分析;
6、了解所在行业的发展方向和新工艺新技术并致力于创新。
室内设计师岗位职责7
岗位职责:
1、根据客户需求地进行创意设计。
2、独立绘制工装施工图,并对项目后期施工予以技术支持;
3、独立能够现场监控监管项目的工作进度和质量;
4、能够适应出差。
任职资格:
1、全日制院校室内设计专业及相关专业毕业;
2、3年以上设计公司设计工作经验;
3、具有良好的职业素质、团队管理经验及沟通协调能力;
4、精通工装(办公室)室内设计,理念先进,技能全面。
室内设计师岗位职责8
1、室内设计全程设计管理,包括:概念把控,设计方案拟定,管理把控室内设计顾问单位的设计进度,品质控制,配合成本部门控制设计成本
2、参与项目招投标工作,并从设计和设计规范要求提出专业意见
3、完成各阶段审图工作,材料定版定样,配合现场确保实际落地
室内设计师岗位职责9
职责:
1、确认客户信息,按照约定的时间上门量尺,并做好量尺记录;
2、根据量尺尺寸及客户要求,设计初步方案效果图;
3、参加客户分析及布局讨论,根据讨论结果设计方案初稿;
4、邀约客户进店介绍设计方案,并洽谈商务细节,促成订单;
5、通过建微信群、短信、电话记录等方式维护客户关系;
任职资格:
1、大专以上学历,室内设计及环境艺术设计类专业,可考虑有相关基础高中以上学历者;
2、有一定抗压能力,快速了解产品知识的学习能力;
3、熟练操作AutoCAD,3D Max等软件;
4、具备家具行业设计工作经验优先考虑;
室内设计师岗位职责10
1、项目前期技术调研,提供室内专业设计条件及各阶段设计任务书编制;
2、确定室内专业设计范围和设计标准,编制设计计划,开展方案设计;
3、室内专业施工图设计的组织与控制;
4、收集室内专业施工图设计的评审意见;
5、协助项目建筑师对项目图纸、文件收发跟踪及落实项目各阶段付款、设计合同报审、签订、设计评审会议的准备和记录工作;
6、协助项目建筑师对设计单位筛选、委托工作,做好成本控制工作;
7、在规定时间内跟踪处理设计变更、各类投诉、工作传签单;
8、密切跟踪国内外室内专业市场发展动态,收集整理新材料、新技术的有关资料,了解各项目发展中的典型问题,提高设计管理能力,不定期考察市场,编写考察报告,加强和提高对市场的认识。
室内设计师岗位职责11
职责:
1、能独立绘制全套施工图纸,熟悉工装工艺流程;
2、根据项目要求,完成大型空间的CAD图纸作,并根据现场情况完成图纸修改工作;
3、负责施工图的绘制,对平、立、剖、节点大样图纸绘制(与设计师配合完成);
4、参与项目施工现场的配合及交涉;
5、完成领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,工民建相关专业毕业;有装修工地管理经验尤佳;
2、1年以上cad制图工作经验;工作勤恳,有较强的学习和适应能力,可以承担高强度工作,能适应加班;
3、熟练运用Autocad,掌握施工图的制图规范和制作技巧,对结构技术处理熟悉;
4、肯学习,能吃苦,理解能力强,做事认真细心,具备良好的沟通能力。
室内设计师岗位职责12
1、了解客户的意图,与客户进行良好地沟通,理解、洞察客户的需求,结合实际情况并能给予好的设计提案,在整体设计方案上有新的创意。
2、带领团队,主导个案的进展。组织设计小组在概念方案基础上进行深化设计,对深化设计各项成果进行审核。把握整体设计风格并完成方案的整体设计。
室内设计师岗位职责13
职责:
1、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;
2、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
3、负责对项目进行跟踪和监督;
4、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
5、负责案例,技术及资源的整理;
6、配合项目经理制定工作进度。
任职要求:
1、16—40周岁条件优秀者可以放宽;
2、学习能力强,可塑性强,热爱技术;
3、应往届毕业生优先录取
4、工作作风踏实,能吃苦耐劳,学习精神强,良好的团队协作精神;
室内设计师岗位职责14
职责:
1、参与公司装饰工程项目的设计管理,提出设计意见;
2、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;
3、参加市场调研,编制本系统相关技术经济方案;
4、负责对项目进行跟踪和监督;
5、设计师应协助材料部对装修项目材料进行确认工作;
6、负责案例,技术及资源的整理;
7、配合项目经理制定工作进度。
任职资格:
1、装饰设计、室内设计等相关专业本科以上学历;
2、有较强的视觉搭配能力,能熟练操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop等软件;
3、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神;
4、善于沟通,表达能力强,有团队精神;
5、富有创意及执行力,有责任感、表达能力强。
室内设计师岗位职责15
1、参与公司设计项目的工作;
2、协助设计师做具体的设计实施,量房,做平面图,施工图;
3、参加方案设计、初步设计、施工图设计;
4、负责公司资源的整理,电话与客户沟通装修意向。
5、配合设计师完成工作进度。