学生做暑假工,上班时间长工资低,主管不同意辞职该怎么办 分类\ 职场百科 时间\ 2017-07-24 公司很小,主管口头上说要干到8月25才能辞职,但是他也说了,一天能挣50多,现在我辛辛苦苦,一天干了12个多小时,也才30几,想辞职,主管说签了合同,合同没到期,不准,其实我签的那个合同是公司以前的合同,上面写着要干满半年才能辞职,我可还是学生,我要不要在意这份合同? 标签: 上班时间 暑假 辞职 主管 工资 相关文章 工厂工资和上班时间都不合理,怎么办? 员工在工作时间玩手机,制止就要辞职,该怎么办? 辞职时还有年假未休,该怎么算,应该给几倍工资? 辞职后拖我工资,故意不发,应该怎么要 辞职了,公司却不给我发工资,该怎么办? 我不满意工资待遇,在上班1个半月我提出辞职,老板不给工资咋办? 提前30天辞职,主管不肯签名,无法拿到工资怎么办? 辞职了,但没有按公司规定时间走,提前离职,工资被扣怎么办? 未签定劳动合同,辞职了,主管拖欠发工资时间 公司拖欠工资,递交辞职报告不批,我该怎么办?