我已找到新工作 新单位要求带上离职证明
可我离职证明一时半会还下不来 原单位人比较变态 故意拖
如果没有离职证明就无法入职吗(是不是决定性因素，我的意思是如果通融一下也可以入职就没事了，这是不是个原则问题?)
还有 我的五险一金怎么转?(注：原单位北京 新找的工作在辽宁某地)
感激不尽 很急很急 明天就要入职 但是我没有离职证明的
一定要有劳动合同解除证明，第一你可以了解员工过去的工作情况,第二可以解决重复用工所带来的'不良后果。如果不解除，代理行为可能会影响劳动合同的履行，用人单位会有意见，最终有可能导致劳动关系的解除。
