离职原因最好不要说！

你问的问题我不一定要回答，尤其是离职这样的问题。离职原因说多错多，废话归结起来就是前公司的`错变成自己的错。而且这并不是重点问题，哪个高级职位会问这样的问题，招个ceo会问吗？所以应该把重点放在展示能力上！