今年已经过去了一半，有媒体统计出全国今年上半年共有14个地区上调了最低工资标准，其中北京市于今年4月1日起上调最低工资标准，最低工资标准由每月不低于1560元，上调至每月不低于172
今年已经过去了一半，有媒体统计出全国今年上半年至少有14个地区上调了最低工资标准，其中北京市于今年4月1日起上调最低工资标准。这里，融360特别整理了历年北京最低工资标准表(更新至2015年)。
北京市历年来多次上调最低工资标准，具体上调情况见下表：
其中下列项目不作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付：
一、劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
二、劳动者应得的加班、加点工资;
三、劳动者个人应缴纳的各项社会保险费和住屋公积金;
四、根据国家和本市规定不计入最低工资标准的`其它收入。
2016年北京市最低工资标准
1. 2016年北京市最低月工资标准：由每月1720元调整为1890元，增加170元;
2. 2016年北京市最低小时工资标准：由每小时18.7元提高到每小时21元;
3. 2016年北京市法定节假日最低小时工资：每小时45元提高到每小时49.9元。
4. 2016年北京市最低工资执行时间： 2016年9月1日起执行。
2016年北京市最低工资标准问答
1.哪些属于最低工资?哪些不属于?
用人单位发给劳动者个人的基本工资、生活物价津贴、补贴等项劳动报酬属于最低工资标准;用人单位发给劳动者个人的奖金、加班加点工资、艰苦岗位津贴、住屋补贴，国家法律、法规和政策规定的劳动者保险福利待遇不属于最低工资标准。
2.“包吃包住”和“五险一金”算最低工资标准吗?
如果用人单位承诺**“包吃包住”，则劳动者不需要承担吃住的费用，企业不能从最低工资里再扣除相关费用。“五险一金”则可以从最低工资里面扣除个人需要缴纳的部分。
