在当下社会，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。岗位职责到底怎么制定才合适呢？下面是小编精心整理的市场营销的岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
市场营销的岗位职责1
岗位职责:
1.拟定年度市场营销计划并实施;
2.开展市场营销,维护和开发客户资源,拓展租赁业务渠道;
3.负责医院、医疗行业项目尽职调查,客户信用评级,撰写项目报告,设计租赁方案,开展商务谈判;
4.负责合同执行中的相关工作;
5.协助相关部门收集市场、行业及客户信息;
6.领导交办的其他工作。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,硕士研究生优先;
2.经济类、金融类、工程类等相关专业毕业;
3.3-5年相关工作经验,具有融资租赁项目独立操作经验;
4.熟悉医疗行业、市场和客户相关信息;
5.具有丰富的客户资源,具备较强的市场拓展能力;
6.具有cpa或财务分析能力较强者优先。
市场营销的岗位职责2
职责：
1、负责项目整体营销工作，完成销售任务，控制营销费用;
2、参与确定产品市场定位，协同相关部门共同制定开发产品设计输入条件;
3、负责营销及推广策略的制定，包括营销方案、广告创意、推广活动及媒介策略等;
4、负责销售管理工作，制定销售策略、促销方案，对代理公司或置业顾问进行管理及指导;
5、负责项目所在区域市场和竞争楼盘的跟踪研究;
6、协调广告公司、代理公司及媒体资源，保证各类广告企划及销售物料的品质。
任职资格：
1、本科及以上学历，房地产开发、经济类或市场营销相关专业，30岁以上;
2、有较丰富的甲方操盘经验，5年以上房地产开发企业同岗位工作经历，擅长项目营销推广及销售管理;
3、熟悉江西市场，有文旅地产项目营销管理经验，至少完整营销操盘过两个房地产项目;
4、具有良好的组织协调能力，执行力强，擅长团队合作。
市场营销的岗位职责3
职责：
1、根据公司发展规划建立全面的销售战略，明确市场发展目标和市场定位;
2、规划公司销售系统的香精事业部运营、业务方向，领导团队建设制定并组织实施完整的销售方案;
3、制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、地区覆盖策略及推广计划;
4、组织部门开发多种销售手段、完成销售计划及回款任务;
5、依据公司整体战略，组织制定营销战略规划，能够独立制定市场开发及推广实施计划，制定并实施市场营销策略级预算。
6、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解;
7、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求;
8、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据;
任职资格：
1、管理、市场营销专科以上学历;
2、有5年以上销售管理工作经验，3年以上咸味香精香料销售工作经验;
3、具有较强的市场策划和运作能力;有大型企业市场部工作经验者优先;
5、优秀的团队建设经验，团队管理能力强，逻辑性强和良好的语言表达能力、沟通技巧;
市场营销的岗位职责4
岗位职责：
1、根据公司市场战略制定年度市场营销、品牌推广规划预算方案；
2、组织调查分析目标市场用户动态，制定营销或项目推广计划并实施；
3、评估项目计划实施效果，推进持续改善计划；
4、协助销售部门达成公司服务产品销售目标；
5、负责市场营销项目全面管理并对营销团队成员进行业务指导。
岗位要求：
1、本科及以上学历，市场营销、新闻广告、文学、公共关系等专业；
2、精通市场营销、品牌管理理论与工具，有较强的方案策划能力；
3、5年以上工作经验，有知名品牌推广运作经验、儿童科技相关行业工作经验优先。
市场营销的岗位职责5
岗位职责:
负责处理部门日常事务,包括跨部门之间的配合协调工作;
参与资料收集、整理,为制定相关项目方案提供重要信息素材;
参与数据,各类材料的校对等,为项目执行提供重要的支持;
协助部门经理监督本部门相关制度、相关工作程序的执行情况;
协助安排部门各种会务、会议记录、会后内容整理和组织部门各种活动,以确保常规会议和其他活动顺利进行;
对部门各类文件进行整理、备份、归档等,以确保部门信息安全、合理的保存,以及后续便利的查询;
领导安排的其他工作....
应聘条件:
信息处理、计算机等相关专业本科或以上学历,熟练操作办公自动化系统;
具有2年以上相关从业经验;
工作认真仔细,有条不紊,具有良好的时间管理能力;
市场营销的岗位职责6
岗位职责
1、参与公司一款或者两款安全产品的整体市场推广与营销策略的制定
2、熟悉安全行业，制定与行业协会的合作方式并展开对接
3、有一定的数据分析能力，营销活动能进行跟踪优化，输出活动记录分析结果，对产品销售起到指导作用
岗位要求：
1、本科及以上学历，市场营销/计算机相关专业
2、5年左右市场营销经验，熟悉to B类型产品的营销模式，有网络安全行业经验的更佳
市场营销的岗位职责7
岗位职责:
1、负责顺丰优选品牌在区域内的推广,制定公司整体的营销方案规划,统筹调配整体营销资源,根据市场活动推进落地效果;
2、负责公司整体会员管理,通过制定营销策略,提升整体的会员拉新数量、会员复购率两大关键指标。
3、利用公司现有资源,制定相应促销、体验活动,提升现有的客单量、客单价水平。
4、主导开展异业合作联盟,通过与大型公司、门店周边不同业态进行异业商务合作如流量互换、优惠互换等,提升整体销售水平。
5、线上线下推广,在线下通过开展地推、品鉴会、顾客体验等活动进行品牌宣讲;在线上进行微信营销、社区营销。
6、与总部进行对接,将总公司的市场计划进行落地。
岗位要求:
1、本科以上学历,要求3年以上的互联网/020/零售市场营销经验,具有较强的用户分析经验、营销推广经验,熟悉crm管理系统为佳;
2、有综合的会员管理(crm)经验,对会员全生命周期进行监控介入,有管理过百万级别会员经验优先;
3、熟悉活动策划、营销技巧,尤其是线上营销计划并有成功案例;同时对于线下社区小店业态有一定理解;
4、过往工组中有较好的异业合作经验是加分项;
5、有较好的沟通技巧、细心、抗压能力较强,有良好的团队合作精神;
市场营销的岗位职责8
岗位职责：
1、组织制定公司线下营销整体策略及平台搭建；
2、负责公司业务的网络与线下营销策划与组织实施，协同销售一同达成公司网络营销目标；
3、负责各类网络与线下推广客户全案的组织、策划、实施，达成预定的网络与线下营销目标（如曝光率、客户转化率等）；
4、协助销售设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
5、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。
6、善于玩转微信，直播，微博等社交平台，提高粉丝活跃度和用户量，与微信的粉丝做好互动，对微信粉丝的网络行为进行分析与总结。
7、对社交网络营销有较高敏感度，可捕捉目标消费群心理，精通口碑营销。
8、有线下营销渠道销售经验优先。
任职要求：
1、大专及以上学历，从事智能硬件网络品牌推广、线下品牌推广等营销行业。
2、3年以上线下营销整体策划及组织实施经验，对线下营销发展趋势有较深的认识；
3、具有敏感的商业和市场意识，分析问题及解决问题能力强，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；
4、深刻理解搜索引擎优化、病毒式营销、微信/微博/视频/软文营销、自媒体/新媒体营销等的原理并具有实操经验；
5、拥有较丰富的线下营销推广渠道；
6、良好的沟通协调能力及资源组织能力；
7、为人正直，有上进心，责任感强，具备良好的策划能力，谈判能力强，有影响力，在未来3年愿意以创业心态和奋斗精神获得丰厚职业回报者优先；
8、丰厚的业务提成。
市场营销的岗位职责9
职责：
1、参与制订公司营销战略，根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施;
2、负责分解、督进年度的工作目标和市场营销预算，并根据市场和公司实际情况及时调整和有效控制;
3、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销目标和营销计划;
4、根据市场及同业情况制订公司新产品价格，积极开展线下活动推动营销计划;
5、主持制订、修订营销系统主管的工作程序和规章制度;
6、制定营销系统年度专业培训计划并协助培训部实施。
任职要求：
1、大专以上学历，具有五年以上销售管理工作经验，优秀的团队管理经验，或市场营销、企业管理、金融等相关专业优先;
2、具备优秀的谈判能力、执行能力和领导力，具有很强的抗压能力，敢于接受挑战，在市场开拓和销售工作中积极主动;
3、具备高度职业素养，有很好的人际资源和开发人际资源能力，与人力资源行业沟通良好。
市场营销的岗位职责10
市场分析：
1、收集顾客、竞争对手信息及收集整理其他的商业信息，并进行分类归档。
2、了解附近近学校报名情况分析、消费者状况分析、竞争对手促销状况分析，并形成数据分析报告。
3、根据收集的市场信息，参与招生计划的前期定位并对其进行可行性分析。
市场计划与策划：
1、根据校长下达的销售指标，制定年、季、月销售计划报上级审核并监督实施，全面负责学校招生工作，优化配置部门员工，督导检查市场开发情况，保证实现年、季、月销售目标。
2、根据学校的发展方向，制定年、季、月学校整体形象塑造计划与策划方案并报上级审核，形成电子或纸质文档归档，并负责该方案的执行推广，扩大我校的知名度。
3、根据不同的季节、节日、主题、策划不同的促销活动，拟定年、季、月促销计划形成报告并报上级审核，根据促销活动计划，负责活动的统筹安排与实施，以保证良好的活动效果。
4、根据各类活动计划，制定年、季、月的各类广告计划（户外广告、平面广告、网络广告）并上报审核，并根据广告计划，审核广告公司的广告主题和内容，按时完成各类宣传资料的设计，达到良好的推广效果。
团队管理
1、组织晨夕会及新老员工的培训，关心所属下级的思想、工作情况，保证合同期内员工不流失。
2、调动下属的工作积极性，指导他们完成本职工作，提高员工的业务水平和综合素质。
3、根据市场部的工作内容和基础状况，结合学校的相关章程和制度，制定了一系列切实有效的部门制度。
4、各类活动结束以后，对活动进行的情况进行优缺点分析，提出改进意见和建议形成活动分析报告，并分享给团队成员。
其他事务
1、组织学习我校课程和竞争对手课程在市场上销售情况的调查，综合客户的反馈意见，依据市场变化要随时调整营销战略与营销战术（包括课程和价格的调整等），并组织相关人员接受最新课程知识与市场知识的培训。
2、协调与其他部门合作、开展工作的所有学校内与学习外的人际关系。提供市场开拓及促销、培训等方面的公关支持，协助接待学校来宾。
3、制定不同时期，不同销售活动的各项预算。管理、监督和控制市场经费用使用情况，组织建立销售情况统计台账，定期报送财务人员处。
4、全面负责公司客户信息管理，进行客户维护，对客户数据进行统计分析形成报告，确保信息真实可靠。
5、市场部其他日常事务的管理及校长安排的其他事务。
市场专员岗位职责
客户服务
1、负责客户信息的收集、分类，并健全客户档案信息材料，对客户情况进行分析，提出相应的招生的策略。
2、服务态度良好，热情接待来访家长及外校到访人员，并做好访客信息登记，为家长介绍我们学校的课程并推荐孩子学习的课程，不与同事、学生及家长发生争执，配合同事工作，不被客户投诉。
3、负责学校学生的考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排，各类传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏，负责我校安全卫生，确保校园环境干净，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
4、校宝数据准确无误，报班准确，适合学生的水平，无授课教师要求调班。
校内工作
1、组织市场营销部开会事宜，形成会议记录并存档。
2、参加晨夕会，汇报当日工作完成情况并制定后期工作计划上交主管，由主管修改后发给本人方可执行。
3、参与学校组织的内外部培训并合格，内训未合格的到主管处重新培训直至合格。
4、学校各类宣传物品、资料的管理，学生学费收缴、按时将收到的学费上交财务人员，财务记录无误。
5、根据主管的安排，进行市场调研并及时向主管反映收集到的相关信息，执行各类宣传促销活动，并向主管反映活动执行的相关情况。
6、学校安全卫生维护，校园环境干净、整洁，保证学生在走廊、楼道不疯打玩闹，不出安全事故。
7、学校其他事务的处理以及主管安排的其他工作。
招生宣传
1、服从主管安排，参与多渠道招生宣传活动，收集有效电话号码，完成指标任务。
2、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售，完成主管下达的指标任务。
3、协助主管开展公开课活动等各类营销、促销活动，维护活动秩序良好，达到主管要求的目标，并向主管汇报活动的情况，并提出改进意见和方案。
4、根据主管的要求进行微信平台的推广与分享，学校空间网站信息的收集、整理、发布。
5、与广告公司的业务对接，督促广告公司按时、按质、按量完成我校的广告业务。
6、服从学校工作安排支持其他校区招生工作的开展。
班主任制度
1、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动，负责每周一星的公布。
2、每周进入所辖班级听课，每周至少1次，并辅助教师教学工作，保证学生在校内安全。
3、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
行政人员岗位职责
日常工作
1、负责学校学生的`考勤，通知学生上课、补课等在学校期间的一切活动安排。
2、所有员工向学生、家长传达信息（电话通知或口头通知）无错误遗漏。
3、归类管理学校各类文件、物品，对各项物资进行建账管理，定期进行清查，做到账实相符。
4、学校各类宣传物料的管理
5、日常工作前台办公区域及校门口过道与校内楼道间、走廊卫生管理
6、各楼层摆放及粘贴的宣传资料的更换与维护。
7、各楼层卫生间清新剂及洗手间洗手液的更换添加。
8、学校的水费、电费的交付。
9、学校空间网站信息的收集、整理、发布。
10、电话、饮用水、打印机、监控系统、多媒体电视等物资设备检查及维护。
11、负责我校安全卫生检查，了解我校安全设施数量、所在地、使用方法，确保学校的干净、整洁，保证学生不在课间楼道走廊无学生疯打，不发生安全事故。
12、根据主管安排，发出会议的通知并做好会议考勤及会议纪要，确保会议精神的准确传达。
13、参加晨夕会，每天汇报当日工作完成情况并制定第二天的工作计划上交主管。
14、参与学校组织的内外部培训并合格，未合格的重新培训直至合格。
15、校宝数据准确无误，报班准确，适合学生的水平，无授课教师要求调班。
16、服务态度良好，热情接待来访家长及外校到访人员，为家长介绍我们学校的课程并推荐孩子学习的课程，不与同事、学生及家长发生争执，配合同事工作，不被客户投诉。
17、学生学费收缴、按时将收到的学费上交主管，财务记录无误。
18、明确个人及团队销售指标和完成程度，熟悉学校的收费标准、课程体系、优惠活动。
19、销售业绩不达标，必须承担业绩不过关的处罚。
招生宣传
1、参与多渠道招生宣传活动，收集有效电话号码，完成指标任务。
2、根据主管的安排与学生家长联系，进行电话销售。
3、组织开展公开课活动，推广我校各科课程。
4、微信平台的推广与分享
班主任制度
1、根据学校教学安排，辅助授课教师组织各类教学活动。
2、每周进入所辖班级听课，每周至少两次。
3、定期与家长沟通反应学生在校情况，开展续班工作完成主管所下达的续班指标。
其他事务
做好主管安排的其他事务，为部门建设发展提合理化建议。
市场营销的岗位职责11
岗位职责
1、3年以上建筑装饰销售经验，单项目1000万以上；
2、有独立获取项目信息、跟踪项目进程、打通甲方中层各部门关系、获取投标资格等独立运作能力，并有实操经验；
3、综合业务能力突出者薪资和职位可谈。
工装行业
1、3年以上建筑装饰销售经验，单项目1000万以上；
2、有独立获取项目信息、跟踪项目进程、打通甲方中层各部门关系、获取投标资格等独立运作能力，并有实操经验；
3、综合业务能力突出者薪资和职位可谈。
市场营销的岗位职责12
岗位职责：
1、负责公牛开关的终端客户，进行持续有规律的拜访
2、负责对区域内的生动化展示管理；
3、负责对区域内客户下单，跟单
4、负责对区域内市场进行分析和评估
任职资格：
1、专科及以上学历；
2、有驾照、有驾驶经验
3、1年以上销售行业工作经验，有建材、灯具行业销售经验优先；
4、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；
5、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；
6、有责任心，能承受较大的工作压力。
待遇：
1、五险；
2、每月4天休息。
装饰销售主管岗位
市场营销的岗位职责13
岗位职责：
1、根据课程安排进行授课、答疑，做好教学相关的反馈工作。
2、与学生建立良好的师生关系，帮助学生树立正确的学习观与学习态度，培养学生养成良好的学习习惯，；掌握高效的学习方法。
任职要求：
1、大学本科相关专业以上学历；
2、有教育行业1—2年以上从业经历优先；
3、形象健康端庄，热爱教育事业，普通话标准，为人热情大方，能有效的和学生互动交流，充分调动课程学习气氛；
4、有技工及职业教育经验，有班主任管理经验的老教师优先考虑；
市场营销的岗位职责14
职责：
1、装饰装修、家居业务市场推广、策划和拓展;
2、把握市场动态、市场方向;
3、组建销售队伍，带领销售团队完成公司下达的销售任务;
4、收集楼盘开盘、交房信息，收集掌握客户信息数据;
5、建立有效的销售渠道。
6、组织团队参与销售业务及施工工艺、家居建材相关知识学习。
【任职要求】
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先;
2、3年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先;
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀;
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
市场营销的岗位职责15
岗位职责:
1.负责公司海外项目市场营销体系的战略分析、战略定位、业务架构、运营模式、竞争战略、实施规划等方面的管理工作。
2.开拓全球市场并取得目标市场份额;制订并监督产品及服务推广、品牌推广计划的实施效果,并对公司海外地产项目市场营销体系的总体业绩(软指标和硬指标)负责。
3.制订客户评级标准并针对不同类型客户特质,制定系统化的营销策略。对公司重要客户,总结并形成一对一的营销公关策略。指导并监督各项策略的实施成效。
4.主持公司重大营销合同的谈判与签订工作。
5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
5.引导和控制市场销售工作的方向和进度,宏观控制营销中心各项工作按公司既定目标发展。
6.建立有效的协同机制,促使营销中心内部与公司各部门高效联动作业。
任职要求:
1、有八年以上房地产营销工作经验,两年以上综合体项目营销负责人管理岗位工作经验,熟知国家相关法律法规;
2、掌握行业管理规范,有魄力、有能力,有严谨、细致的工作作风;工作细致、严谨,并具有战略前瞻性思维;
3、有较强的判断和决策能力、人际沟通和协调能力、计划与执行能力,并能承受较大的工作压力;
4、具有较强的工作热情和责任感,有全局观、敬业精神、诚信度、协作性及团队建设能力。
5、有海外地产及渠道开拓经验者优先考虑。
6、此岗位需常驻柬埔寨金边工作。
